优秀员工落实责任的24堂课
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图文详情
- ISBN:9787121130106
- 装帧:暂无
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:16开
- 页数:235
- 出版时间:2011-03-01
- 条形码:9787121130106 ; 978-7-121-13010-6
内容简介
身处职场,责任无处不在。一个拥有强大责任落实力的员工,才是企业*欢迎的员工,才能为企业带来滚滚利润,为自己带来丰厚收益。本书内容翔实、案例丰富,既探究了员工在实践中责任落实不力的根源,又为其提供了落实责任的有效渠道和方法技巧,旨在提高读者朋友落实责任的能力和水平,以求在事业上迈上一个新台阶。 本书适合企事业单位管理人员和员工、政府公职人员参阅,尤其适合作为企业内部培训教材。
目录
**课 责任关键在于落实(观?课)
你的责任心一企业的竞争力
落实责任是关键
不落实的责任就是“零”
没有落实力就没有战斗力
个人发展取决于落实效果
落实力自测
第二课 扫除阻碍落实的五个雷区.(观念课)
推诿扯皮——“这不关我的事”
破窗效应——“这事不能怪我”
不知担当——“无所谓,没什么大不了”
假设心理——“如果我就不会出现问题了”
社会浪费——“我没事,反正天塌了有其他人顶着”
落实力自测
第三课 落实安全责任重于泰山(观念课)
你的责任心一企业的竞争力
落实责任是关键
不落实的责任就是“零”
没有落实力就没有战斗力
个人发展取决于落实效果
落实力自测
第二课 扫除阻碍落实的五个雷区.(观念课)
推诿扯皮——“这不关我的事”
破窗效应——“这事不能怪我”
不知担当——“无所谓,没什么大不了”
假设心理——“如果我就不会出现问题了”
社会浪费——“我没事,反正天塌了有其他人顶着”
落实力自测
第三课 落实安全责任重于泰山(观念课)
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