基于DEA和SEM双重模型的我国政府基本公共文化体育职能的绩效评价

1 研究介绍
1．1 问题提出
1．2 研究的理论与现实价值
1．3 研究目标
1．4 政府绩效评价综述
1．5 研究思路、内容及方法

2 理论研究基础
2．1 相关概念界定
2．2 公共产品理论
2．3 新公共管理理论
2．4 治理理论
2．5 绩效评估理论

3 政府文化体育公共服务发展历程
3．1 政府文化职能发展历程
3．2 政府体育职能发展历程
3．3 我国政府公共文化体育服务缺陷
3．4 国外公共文化体育服务特点

4 基于DEA模型的政府公共文化体育效率评价
4．1 DEA模型简介
4．2 DEA模型应用
4．3 基于Malmquist指数的文化体育效率研究
4．4 基于DEA三阶段模型政府文化体育效率评价

5 基于SEM模型的政府公共文化体育满意度评价
5．1 政府公共文化体育服务满意度评价概述
5．2 政府公共文化体育服务评价要素
5．3 政府公共文化体育服务满意度评价指标构建
5．4 基于sEM模型的满意度指标体系检验
5．5 政府基本公共文化体育满意度评价

6 我国政府体制改革对公共文化体育的影响
6．1 未来我国体制改革的趋势与影响
6．2 各国管理体制改革的经验
6．3 体制改革的路径与策略

7 政府基本公共文化体育职能评价指标体系构建
7．1 公共文化体育服务体系指导方针
7．2 公共文化体育服务体系评价原则
7．3 公共文化体育服务体系目标与功能定位
7．4 公共文化体育服务运行体系
7．5 政府公共文化体育职能绩效评价指标体系构建

8 政府公共文化体育服务职能的优化与对策
8．1 转化职能，创新机制，扩大资金来源
8．2 立法先行，顶层设计，完善法律保障
8．3 搭建平台，延伸服务，强化专业人才
8．4 产业联动，培育组织，健全经纪人制度
参考文献