包邮基层政府人员编制隐性膨胀问题研究

序 导论 **节研究背景与研究意义 第二节研究综述 第三节主要概念诠释 第四节研究方法与可能的创新 **章基层政府人员编制隐性膨胀问题研究的理论基础 **节马克思主义国家学说界定了 基层政府人员编制管理的基本属性 第二节历史唯物主义观揭示了 基层政府人员编制发展变化的基本规律 第三节行政组织结构与功能理论决定了 基层政府人员编制管理的基本准则 第四节行政组织效能理论支撑了 基层政府人员编制管理的核心目标 第五节行政组织人力资源管理理论 为基层政府人员编制管理提供了基本工具 …… 第九章 基层政府人员编制隐性膨胀治理的整体推进思路 后记