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  • ISBN:9787509613832
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16开
  • 页数:10
  • 出版时间:2011-07-01
  • 条形码:9787509613832 ; 978-7-5096-1383-2

本书特色

《并购创造价值》从国际和多种学科的视角对并购进行了解释,把并购看做一个过程而非一个简单的交易。本书对并购文化的萌芽有重要意义。本书适用于学习工作组织、财务、商业战略、公司管理专业的研究生、MBA学生,也可以作为准备参加专业机构考试的学生的参考书。

内容简介

本书分并购概览:历史、概念和绩效;收购的公司战略和有机安排;交易安排和谈判;收购后整合和组织学习共四个部分。

目录

序言 出版者致谢 **章 引言 并购是增加还是减少股东价值? 五阶段(5-S)模型 阶段一:公司战略发展过程如何令人满意? 阶段二:公司如何有机地安排收购? 阶段三:在交易体系和谈判中有哪些困难? 阶段四:切莫过于乐观!收购后整合 阶段五:合并是如何进行的?收购后审计与组织学习 本书的目标 全书概览 **部分 并购概览:历史、概念和绩效 第二章 并购活动史综览 目标 导言 美国接管活动的波动模式 欧盟的接管活动 英国接管活动历史概述 合并浪潮的环境分析 产业变迁对并购活动的影响 并购活动产业集群的战略含义 案例研究:保险业中的接管活动 回顾与实践意义 复习题 第三章 合并的多种视角 目标 导言 合并的经济学视角 竞争的产业分析 博弈论与竞争性行动 合并的战略视角 合并的财务理论视角 合并的管理视角 合并的组织视角 合并的多种视角的总结 案例研究:买方力量的增长:下次购物买一家超市 回顾与实践意义 复习题 第四章 收购成功的判断 目标 导言 成功并购的定义 度量收购对股东收益的影响 收购绩效的证券市场评估观点 合并对股票回报影响的经验研究结果 评估收购者的运营绩效 与另一种公司战略的合并后绩效比较 合并后绩效和并购交易特征 合并和管理层 回顾与实践意义 复习题 附录4.1研究合并对股东价值影响的异常收益方法 附录4.2表4.2至表4.7所引用的案例 第二部分 收购的公司战略和有机安排 第三部分 交易安排和谈判 第四部分 收购后整合和组织学习
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