×
练习转念:新视角、新行动和更好的结果

练习转念:新视角、新行动和更好的结果

1星价 ¥49.0 (7.2折)
2星价¥49.0 定价¥68.0
暂无评论
图文详情
  • ISBN:9787547743751
  • 装帧:一般纯质纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:其他
  • 页数:224
  • 出版时间:2023-03-01
  • 条形码:9787547743751 ; 978-7-5477-4375-1

本书特色

只做自己习以为常之事的人,得到的也只是他已拥有的结果。只有转换自己视角的人,才能改变行为方式并获得全新的结果。弗劳可·伊恩是视角转换问题的专家,她的“五星原则”提供了一种新颖而简单的方法来帮助我们理解人的个性的不同方面,她凭借大量的专业知识和教学技巧,为我们提供了“转念”的技术,我们将在五星原则以及大量实例和练习的帮助下了解自己的需求、行为方式、视角观点等,从而取得个人和职业生涯的成功。 以颠覆传统的视角看问题,从而寻求解决问题的方案并获得理想的效果。人格核心的基本需求取决于我们的内心冲动和动机,这些动机各自的表达方式,对每个人的观点产生影响。我们的大脑将观点转化为具体的(无论有意识还是无意识)行为。不管我们做什么或不做什么,都会产生一个结果。了解你的需求,有针对性地改变你的观点和行为,通过转变视角,你就可以获得理想的结果。 “思想巨匠”史蒂芬·柯维推荐的思维方式!我们看待问题的方式就是问题所在!如果你想要有一些小变化,就要让你的行为有所改变。如果你想要有翻天覆地的变化,就要改变你的范式。 高级培训师、德国格荣多领导学院创始人鲍里斯·格荣多作序推荐!每一次意识上的改变都会给精神带来痛苦,这将会是一件非常费力的事。弗劳克·伊恩的五星原则为“转念”提供了蓝图,同时用一种有力的方式将知识与情感活跃度联系起来,使人们可以从这种探索和巨大的精神财富中获得喜悦。

内容简介

“我们看待问题的方式就是问题所在。”——史蒂芬·柯维 在讲求个人成长和终身学习的当下,接受这一点并不困难,困难的是真正做到!为了避免冲突和误解,我们或许会接受他人的观点,但属于我们自己的观点往往根植于心,改变和更新它们并不容易。 正是这种理念促使弗劳克·伊恩创作了这本书。伊恩女士是视角转换问题的专家,她的“五星原则”引导我们以一种全新的方式来观察人的个性,并为思维方式的转变(“转念”)提供了逻辑上的理解途径。 作者提醒我们,这当中没有什么捷径,我们需要花费时间反复思考、不断尝试,新的视角与新的行动,一定会为你带来更好的结果。

目录


序言:从“权力导向”到“能力导向”
前言:新视角、新行动和更好的结果
导论:五星原则

**颗星——我们的需求
需求是什么以及它们是如何产生的
如何理解和呈现需求
需求对我们的观点有哪些影响
自我反省:你的个人需求是什么
实用技巧:如何满足你的需求

第二颗星——我们的观点
观点是什么以及是如何产生的
为什么我们会有不同的观点以及它们是如何在无意间引导
我们的
观点如何影响人际关系
自我反省:你*重要的价值观是什么
实用技巧:如何改变你的观点

第三颗星——我们的大脑
自动化和情绪如何决定我们的行为
为什么要先了解自己或他人
自我反省:你的大脑是如何运作的
实用技巧:如何用你的大脑来有意识地影响结果

第四颗星——我们的行为
什么是行为
为什么我们会有不同的行为
如何识别和控制行为模式
自我反省:你的“典型行为”是什么
实用技巧:如何影响行为

第五颗星——我们的五星级结果
五星级结果由什么构成
为什么一切都会导致结果
获得五星级结果的方法是什么
自我反省:什么是你期望的结果
实用技巧:如何获得所期盼的结果并长期满足你的需求

日常应用:通过转念来获得成功
实际分析
作为领导
人才选拔
同事相处
客户沟通
销售环节
私人生活

总结


展开全部

作者简介

作者简介 弗劳克·伊恩,咨询师,作家,视角转换问题的专家。从2005年至今,弗劳克·伊恩一直领导着她所创办的咨询和培训公司“伊恩国际”,同时她也在科隆人格研究机构有限公司负责培训和继续教育工作。 她的人生信条是:“只做自己习以为常之事的人,得到的也只是他已拥有的结果;只有转换自己视角的人,才能改变行为方式并获得全新的结果。”这位成功的作家已发表过多部关于个人发展、企业领导和人生动力的专业书籍。 译者简介 李玮,天津人,赴德留学十余年,曾游历于英、法、荷兰、比利时、卢森堡等国,沉迷于各国文化的异同之处。译作有《清晰表达的艺术:打造高效的职场沟通》等。

预估到手价 ×

预估到手价是按参与促销活动、以最优惠的购买方案计算出的价格(不含优惠券部分),仅供参考,未必等同于实际到手价。

确定
快速
导航