公共管理能力与技巧探究

**章 公共管理的基础理论 节 公共管理的含义 第二节 公共管理的特点 第三节 公共管理的职能与研究 第二章 公共管理的主要内容 节 公共管理的主体 第二节 公共管理的运行 第三节 公共管理的资源 第四节 公共管理的改革发展 第三章 公共管理能力与培养技巧（一） 节 公共管理的学习能力构成与培养技巧 第二节 公共管理的写作能力构成与培养技巧 第三节 公共管理的沟通能力构成与培养技巧 第四节 公共管理的情绪控制能力构成与培养技巧 第五节 公共管理的协调能力构成与培养技巧 第四章 公共管理能力与培养技巧（二） 节 公共管理的预见能力构成与培养技巧 第二节 公共管理的决断能力构成与培养技巧 第三节 公共管理的应变能力构成与培养技巧 第四节 公共管理的谈判能力构成与培养技巧 第五节 公共管理的执行能力构成与培养技巧 第五章 公共管理人才创新培养路径 节 高校公共管理人才培养路径 第二节 政府公共管理人才培养路径 第三节 校政合作背景下的公共管理人才培养 第六章 公共管理能力建设与中国化体系发展 节 大数据技术背景下的公共管理创新发展 第二节 公共管理能力建设的改进路径 第三节 公共管理能力建设体系的信访工作优化策略 第四节 公共管理学科话语与自主知识体系的中国化建构 参考文献