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2011-公检法司系统面试真题1000道详解

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图文详情
  • ISBN:9787802276024
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16开
  • 页数:326页
  • 出版时间:2010-08-01
  • 条形码:9787802276024 ; 978-7-80227-602-4

本书特色

《2011实战系列·公检法司系统面试真题1000道详解》:构思独特:针对不同考生需求,开创性地将公检法司系统历年面试真题独立成册,并进一步细分为通用真题与公、检、法、司专业真题进行分类讲解,不论选题还是体例,在国内均属首创,能为参加此类考试的考生提供*具专业性和针对性的考前辅导。内容丰富:包括面试技巧、真题详解、现场模拟、真题精选和强化训练等内容,还针对公检法司系统面试特点,增加了政治素质篇、典型案例篇和**知识篇等三个部分。便于考生全面、系统地把握面试特点和规律,掌握各类题型的命题方向、答题要点与技巧,在短时间内提升应试能力。注重实战:对公检法司系统历年面试真题进行了专业的分类编排和权威解读,每类试题均提供了命题思路、解题套路及翔实的参考答案,并配有面试场景模拟及大量习题,真题详解与强化训练相结合,专业知识与面试技巧并重,是参加公检法司面试**之高分宝典。

内容简介

本书严格依据*新公务员录用考试大纲进行编写。全书共分九个部分,包括面试技巧、真题详解、现场模拟及强化训练等内容,还针对公检法司系统的专业性特点,增加了“政治素质篇”、“典型案例篇”、“**知识篇”,主要介绍政治理论、社会热点、政策解读和各种类型的案例分析及相关法律条文、常识等内容,能为考生提供全面、系统的考前辅导。 本书适用对象:参加中央、国家机关及地方省市各级公检法司系统公务员面试的考生。

目录

**部分 面试导航篇一、面试须知(一) 运用*广泛的结构化面试1.结构化面试的定义2.结构化面试的特征3.结构化面试的优点4.结构化面试的组织实施程序5.结构化面试具体操作步骤6.结构化面试相关表格(二) 面试考查的内容1.外表气质2.知识储备3.工作经验4.表达能力5.分析能力6.应变能力7.人际交往能力8.情绪稳定性9.工作态度10.上进心、进取心11.求职动机12.业余兴趣与爱好(三) 面试十大特点1.面试的考查手段以谈话和观察为主2.面试是一个双向沟通的过程3.面试的内容具有灵活多变性4.面试的对象具有单一性5.面试的主体具有多样性6.面试的时间具有持续性7.面试的交流具有直接互动性8.评判结果公开化9.面试程序结构化10.试题内容生活化(四) 面试六大程序1.抽签入场2.面试答题3.随机提问4.考生退场5.计分审核6.通知下一名考生入场(五) 面试三大原则1.实事求是原则2.沉着冷静原则3.自然自信原则(六) 面试常用五大法1.面谈法2.答辩法3.无领导小组讨论法4.情景模拟测验法5.文件筐作业法(七) 公安机关录用人民警察体能测试项目和标准1.男子组2.女子组(八) 公安机关录用人民警察体能测评实施规则1.10米×4往返跑2.男子1000米跑、女子800米跑3.立定跳远4.引体向上5.仰卧起坐二,面试技巧(一) 决胜面试五大因素1.充分自信2.展现真诚3.不可或缺4.谦虚礼貌5.仪态优雅(二) 步入成功殿堂的三块“敲门砖1.在语言的表达上,要做到准确、精练、平易、生动2.在行为举止上,要尽量做到神情自若,优雅大方3.在服饰仪表上,要做到衣冠整洁,头发、胡须要整理干净(三) 面试万能用语(四) 变被动为主动1.面试时出现口误怎么办2.面试中出现暂停怎么办3.女性遇到敏感问题时怎么办4.遇到“考官陷阱”时怎么办5.考官对你的职业选择提出善意建议怎么办6.露出破绽怎么办7.自我感觉失败怎么办8.面试时紧张怎么办(五) 语出惊人七大要领1.观点的正确性2.要点的准确性3.解析的辩证性4.答案的圆满性5.陈述的逻辑性6.见解的创新性7.理论的深刻性(六) 五类难题应对诀1.你来这里能干什么2.你为什么有兴趣到这里工作3.你自认为有什么优缺点4.你善于与什么人相处5.你为什么经常想调动工作(七) 自我介绍高分攻略1.自我介绍的内容2.自我介绍的时间3.自我介绍的重要性4.自我介绍的要点5.自我介绍的注意事项6.自我介绍结束三、面试注意事项(一) 良好素养三要素1.较为全面的综合素质2.较为良好的个性结构3.较为灵活的应试策略(二) 面试忌语(三) 细节决定成败(四) 面试高分八项注意1.注意力集中2.注意以平常心对待3.注意把握机会推介自己4.注意探寻问题实质5.注意换位思考6.注意精心准备“自我介绍7.注意把握好自己的身体语言8.避免谈与面试无关的话题(五) 面试忠告十条(六) 面试中易犯的十大错误1.不善于打破沉默2.和面试官“套近乎3.被偏见或成见所左右4.慷慨陈词,不举实例5.回答问题态度消极6.显得缺乏专业素养7.不善于提问8.个人职业发展规划模糊9.过分扬长避短10.不知如何收场(七) 面试细节八忌第二部分 政治素质篇一、政治理论1.十七大报告指出:在优化结构、提高效益、降低消耗、保护环境的基础上,实现人均国内生产总值到2020年比2000年翻两番。对“翻两番”由“总量”到“人均”的提法你有何看法?2.十七大报告指出:创造条件让更多群众拥有财产性收入。对此谈谈你的看法3.“发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享”“全面建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会”“让人民共享文化发展成果”“加快推进以改善民生为重点的社会建设”。十七大报告中,民生话题几乎贯穿始终。对此你有何看法?4.请谈谈你对“立党为公,执政为民”盼看法。如果你被录用了将如何在工作中贯彻?5.为什么说科学发展观是一个重大战略思想?6.胡锦涛总书记指出:“中国特色社会主义,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。”请你谈谈对这句话的理解。7.胡锦涛总书记指出:“科学发展,社会和谐,是发展中国特色社会主义的基本要求,是实现经济社会又好又快发展的内在需要,必须坚定不移地加以落实。”你如何理解?……第三部分 典型案例篇第四部分 专业真题详解篇第五部分 通用真题详解篇第六部分 面试现场模拟篇 第七部分 历年面试真题精选篇
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节选

《2011实战系列·公检法司系统面试真题1000道详解》严格依据*新公务员录用考试大纲进行编写。全书共分九个部分,包括面试技巧、真题详解、现场模拟及强化训练等内容,还针对公检法司系统的专业性特点,增加了“政治素质篇”、“典型案例篇”、“**知识篇”,主要介绍政治理论、社会热点、政策解读和各种类型的案例分析及相关法律条文、常识等内容,能为考生提供全面、系统的考前辅导。《2011实战系列·公检法司系统面试真题1000道详解》适用对象:参加中央、国家机关及地方省市各级公检法司系统公务员面试的考生。

相关资料

插图:首先,从我的考试成绩及日常领导、同事对我的评价来看,我相信我是能够胜任此项工作的;但我也知道,可能我在其他行业是优秀,而这个行业并不适合我,如果真是这样,我会在自身上找原因,改正自身的不足。如果有可能的话,希望有机会能向各位考官请教。我真的喜欢这个职业,如果有可能,我还会再次参与,我相信:功夫不负有心人!如果下次还没有机会,我会立足本职岗位,作出一番事业。41.本来你的工作负担已经很重了,可领导却又给你安排突击完成另一项中心任务。你认为没有时间和精力再承担更多的工作,但又不想同领导发生冲突。面对这个问题,你如何处理?(1)接受领导的安排,因为既然领导给我安排这项任务,是对自己能力的信任,同时也是对自己的一次考验,而不折不扣地完成领导交代的任务是作为一名公务员*基本的素质之一,自己本身的工作繁杂不是拒绝执行任务的理由。(2)把这项中心任务和我目前所进行的工作进行比较,分清轻重缓急。如果目前的工作比较紧急,这项任务可以缓一步进行,我就尽快完成手上的工作,再来执行这项任务。如果这项任务是比较紧急的,而我目前的工作可以暂时停一下,那我就会立即着手准备完成这项任务。如果这项任务和我目前的工作都比较紧急,同时急需我来解决的话,我会首先完成领导交代的任务,因为领导安排的紧急任务,一般都比较重大,关系到各个方面,不能因为我目前的日常性工作而受到拖延。如果由于为了完成领导安排的任务,致使我目前的工作不能按时完成,我会加班来处理。(3)如果在执行领导安排任务的同时,我自己本身的工作又急需进行,这时我可以和同事商量,请他们帮助我完成一些日常性的工作。(4)通过这次领导给我临时安排任务的顺利完成,我深刻地体会到,在工作当中提高工作效率是一件多么重要的事情。因此,我要加强学习,增强自己的工作能力,提高工作效率,处理好同事关系,更高质量地处理目前繁杂的工作任务。当领导再次给我安排任务的时候,就可以更快、更好地完成任务。

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