- ISBN:9787513034753
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:16开
- 页数:239
- 出版时间:2015-10-01
- 条形码:9787513034753 ; 978-7-5130-3475-3
本书特色
本书以中国城镇企业职工养老保险制度为研究对象,综合运用历史研究法、文献研究法、制度分析方法等研究方法,在分阶段探究中国城镇企业职工养老保险制度的背景、内容、特征及其所带来的政策效应,进行制度演变历史回顾的基础上,总结概括了该制度变迁过程的一般规律,分析国家(主要是政府)、企业和个人在该制度中责任分配问题,并进一步对中国城镇企业职工养老保险制度未来发展进行了展望,*后得出研究结论。
内容简介
本书以中国城镇企业职工养老保险制度为研究对象,综合运用历史研究法、文献研究法、制度分析方法等研究方法,在分阶段探究中国城镇企业职工养老保险制度的背景、内容、特征及其所带来的政策效应,进行制度演变历史回顾的基础上,总结概括了该制度变迁过程的一般规律,分析国家(主要是政府)、企业和个人在该制度中责任分配问题,并进一步对中国城镇企业职工养老保险制度未来发展进行了展望,*后得出研究结论。
目录
作者简介
李志明,男,湖北通城人,管理学博士,国家行政学院社会和文化教研部副教授,主要从事社会政策、社会法以及民生保障等领域的教学、研究和咨询工作,担任中国社会保障学会理事、中国行政体制改革研究会行政文化委员会理事等多个学术兼职。先后就读于武汉大学、中国人民大学,获得管理学和法学双学士、管理学硕士以及管理学博士学位,曾赴德国马普学会社会法与社会政策研究所访问研究。目前,已在《社会学研究》《欧洲研究》《国家行政学院学报》《人民日报》《经济日报》《法制日报》《学习时报》等重要报刊上发表学术论文80余篇;已出版著作两部,参与编写著作(含副主编)10余部;主持人力资源和社会保障部、民政部、国家行政学院、中国残疾人联合会等中央部委、单位委托研究课题,参与国家社科基金重大招标项目、国家自然科学基金青年科学基金项目、国家软科学研究计划等科研项目10多项;在《国家行政学院送阅件》和《行政改革内参》等内参上刊发决策咨询报告10余篇。
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