包邮新生代进城农民工人力资源开发的政府行为研究

**章绪论 **节 研究的背景与意义 一研究的背景 二 问题的提出 三 选题的意义 第二节 文献综述 一 国外的研究进展 二 国内的研究进展 三 关于国内外研究的评价 第三节 结构安排、创新与不足 一 结构安排 二 主要创新 三 存在的不足 四研究方法 第四节 对部分概念的说明 一 人力资源开发与人力资本 二 农民工 三 政府 第二章 新生代进城农民工人力资源开发的政府行为的 分析框架 **节政府行为分析 一政府行为类别 二 政府行为目标与价值取向 三 政府的人力资源开发行为 第二节 新生代进城农民工人力资源开发的目标与内涵 一 新生代进城农民工人力资源开发的现状分析 二 新生代进城农民工人力资源开发的内涵 三 新生代进城农民工的人力资源开发目标分析 第三节 新生代进城农民工人力资源开发主体与内容 一 新生代进城农民工的人力资源开发主体分析 二 新生代进城农民工的人力资源开发方式分析 三 新生代进城农民工的人力资源开发内容分析 第四节 新生代进城农民工人力资源开发的 制约因素分析 一 制约性因素分析 二 政府在新生代进城农民工人力资源开发中的 主导性作用分析 三 新生代进城农民工人力资源开发路径演进与 政府行为关系分析 第五节 新生代进城农民工人力资源开发的 政府行为机制分析 一 内源性行为刺激机制分析 二 外源性行为刺激机制分析 三 政府行为路径与效用评价机制构建分析 第三章新生代进城农民工的现状与期待 **节进城农民工的形成与发展 一 农民工形成与发展 二 农民工发展动因分析 三 进城农民工的现状——兼代际差异比较 四 小结 第二节农民工的贡献 一 对中国宏观经济社会的贡献 …… 第四章 国外政府的人力资源开发行为研究 第五章 深圳市新生代进城农民工人力资源开发的政府行为分析 第六章 深圳市新生代进城农民工人力资源开发的政府行为效用研究 第七章 结论与政策建议 参考文献 后记