(2019)中级经济师人力资源管理专业知识与实务(精要版)/全国经济专业技术资格考试辅导教材

**章 组织激励
知识导图
内容精要
**节 需要、动机与激励
第二节 激励理论
第三节 激励理论在实践中的应用
考点综述

第二章 领导行为
知识导图
内容精要
**节 领导理论
第二节 领导风格与技能
第三节 领导决策
考点综述

第三章 组织设计与组织文化
知识导图
内容精要
**节 组织设计概述
第二节 组织文化
第三节 组织变革与发展
考点综述

第四章 战略性人力资源管理
知识导图
内容精要
**节 战略性人力资源管理及其实施过程
第二节 战略性人力资源管理的具体内容
考点综述

第五章 人力资源规划
知识导图
内容精要
**节 人力资源规划及其供求预测
第二节 人力资源供求平衡的基本对策与方法
考点综述

第六章 人员甄选
知识导图
内容精要
**节 甄选及其有效性
第二节 甄选的主要方法
考点综述

第七章 绩效管理
知识导图
内容精要
**节 绩效管理概述
第二节 绩效计划与绩效监控
第三节 绩效评价与绩效管理工具
第四节 绩效反馈与结果应用
第五节 特殊群体的绩效考核
考点综述

第八章 薪酬管理
知识导图
内容精要
**节 薪酬管理概述
第二节 股权激励
第三节 特殊群体的薪酬管理
第四节 薪酬成本预算与控制
考点综述

第九章 培训与开发
知识导图
内容精要
**节 培训与开发决策分析
第二节 培训与开发的组织管理
第三节 职业生涯管理
考点综述

第十章 劳动关系
知识导图
内容精要
**节 劳动关系基本概念和主要理论框架
第二节 劳动关系的各学派理论、历史和在各国的发展
第三节 我国建立和谐劳动关系的路径
考点综述

第十一章 劳动力市场
知识导图
内容精要
**节 劳动力市场概论
第二节 劳动力供给
第三节 劳动力需求
第四节 劳动力市场均衡与非均衡
考点综述

第十二章 工资与就业
知识导图
内容精要
**节 工资水平与工资差别
第二节 就业与失业
考点综述

第十三章 人力资本投资理论
知识导图
内容精要
**节 人力资本投资的一般原理
第二节 人力资本投资与高等教育
第三节 人力资本投资与在职培训
第四节 劳动力流动
考点综述

第十四章 社会保险法律
知识导图
内容精要
**节 社会保险法律关系
第二节 社会保险法律适用
第三节 《中华人民共和国社会保险法》的基本内容
考点综述

第十五章 劳动合同管理与特殊用工
知识导图
内容精要
**节 劳动合同履行与变更
第二节 劳动合同解除与终止
第三节 用人单位劳动规章制度
第四节 特殊用工
考点综述

第十六章 劳动争议调解仲裁
知识导图
内容精要
**节 劳动争议
第二节 劳动争议处理的原则和范围
第三节 劳动争议处理的基本程序
第四节 劳动争议当事人和举证责任
第五节 劳动争议诉讼
考点综述

第十七章 社会保险
知识导图
内容精要
**节 基本养老保险
第二节 基本医疗保险
第三节 工伤保险
第四节 失业保险
第五节 生育保险
第六节 企业补充保险
考点综述

第十八章 法律责任与行政执法
知识导图
内容精要
**节 劳动法律责任
第二节 社会保险法律责任
第三节 劳动监察
第四节 行政争议处理
考点综述