选调生工作历史研究

前言 绪论 一、研究内容和主要观点 二、研究意义 三、 外研究现状 四、研究思路和研究方法 五、创新和不足 **篇 序篇 **章 选调生工作产生以前接班人和年轻干部培养历史的回顾 一、大力吸收知识分子参加革命队伍 二、创办“抗大”训练新干部 三、有计划地大量地培养、训练和提拔干部 四、重视发展高等教育事业 五、要求青年知识分子经受实际斗争锻炼和取得基层工作经验 六、继续采用“抗大”的方法培养训练干部 综述 第二篇 社会主义革命和建设时期党的选调生工作 第二章 党的选调生工作诞生于社会主义建设全面展开时期 一、党的选调生工作产生的历史背景 二、20世纪60年代对选调生工作的初步探索 三、 直接负责重点培养大学毕业生 四、省市挑选接班人 五、分配高校毕业生到基层工作 第三章 “文化大革命”时期党的选调生工作 一、选调生工作机构遭到严重冲击,坚决执行中央指示的领导受到错误批判 二、选调生基层培养锻炼方式发生变异 三、选调生工作遭批判 四、选调生遭到排斥但依靠自身努力不断成长进步 综述 第三篇 改革开放和社会主义现代化建设新时期党的选调生工作 第四章 伟大历史转折和中国特色社会主义开创时期党的选调生工作 一、重新开始选调生工作 二、选调生工作是建设第三梯队的重要组成部分 三、中央 部委和地方开展选调生工作 四、加强对选调生的管理 五、选拔选调生进县级以上领导班子 六、中央党校三年制培训班主要从选调生中招生 七、选调生工作政策调整 八、坚持按中央要求认真做好对已选选调生的培养及调整安排工作 第五章 改革开放新阶段和把中国特色社会主义全面推向21世纪中党的选调生工作 一、保证 干部具有较高的素质和干部队伍合理的结构 二、坚持选调生工作 三、抓紧培养教育青年干部与逐渐恢复选调生工作 四、抓紧培养选拔 年轻干部与重点培养选调生 五、选拔 应届毕业生到基层公安机关锻炼培养 六、选拔高校毕业生到农村基层工作 七、召开全国选调生工作座谈会 八、进一步做好选调生工作 九、举办中央党校选调生培训班 十、 开展选调生工作