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  • ISBN:9787508378800
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16开
  • 页数:50
  • 出版时间:2008-10-01
  • 条形码:9787508378800 ; 978-7-5083-7880-0

本书特色

为贯彻落实《国家电网公司“十一五”教育培训规划》,实施“人才强企”战略,培养和造就一支结构合理、素质优秀、能力突出的高素质员工队伍,武汉供电公司人力资源部和培训中心,在广泛调研的基础上,根据各生产岗位工种员工队伍的年龄结构、知识结构、专业结构等现状,结合供电企业生产和经营实际,组织编写了《供电企业重点岗位模块化培训指导系列丛书》。 本书为该系列丛书之一。该书采用模块化结构编制,包括培训方案、培训师资要求、培训设施要求三部分内容。共分为基本知识与技能、专业知识与技能、安全管理、班组管理与企业文化四大模块单元,含有40个培训子模块,主要针对从事变电运行岗位的监控中心值班人员或操巡队操巡人员、监控中心值班长或操巡队工作负责人、监控中心主任或操巡队队长(含技术负责人)等三个层次的岗位人员提出**的知识要求、技能要求、综合素质要求与培训考核要求。本书层次分明、目标明确、内容具体,具有较强的实践性、适用性和可操作性。

内容简介

本书是供电企业重点岗位模块化培训指导系列丛书的《变电运行》分册。本书采用模块化结构编制,包括培训方案、培训师资要求、培训设施要求三部分内容,共分为基本知识与技能、专业知识与技能、安全管理、班组管理与企业文化四大模块单元,含有40个培训子模块。本书层次分明、目标明确、内容具体,具有较强的实践性、适用性和可操作性。
本书主要作为变电运行岗位人员的现场培训用书,还可作为从事相关专业人员
以及高等院校相关专业师生的参考书。

目录

前言
1 培训方案
1.1 培训目的
1.2 培训对象
1.3 培训方式和方法
1.4 考核方式
1.5 培训计划表
1.6 培训模块表
2 培训师资要求
3 培训设施要求
附件1 培训学员个人信息登记表
附件2 培训模块考试考核成绩登记表
附件3 培训信息反馈问卷表
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节选

《变电运行》是供电企业重点岗位模块化培训指导系列丛书的《变电运行》分册。《变电运行》采用模块化结构编制,包括培训方案、培训师资要求、培训设施要求三部分内容,共分为基本知识与技能、专业知识与技能、安全管理、班组管理与企业文化四大模块单元,含有40个培训子模块。《变电运行》层次分明、目标明确、内容具体,具有较强的实践性、适用性和可操作性。
《变电运行》主要作为变电运行岗位人员的现场培训用书,还可作为从事相关专业人员以及高等院校相关专业师生的参考书。

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