组织信息系统的采纳与治理

本书特色

《组织间信息系统的采纳与治理》：山东财政学院学术文丛·2010

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插图：第2章，综述了国内外学者从不同视角对组织间信息系统所作的定义和分类，从中可看出组织间信息系统在企业实践和理论研究中从单纯被视作竞争手段到以此追求企业间合作的转移。介绍了组织间信息系统采纳、基于组织间信息系统的企业间的协作和组织间信息系统的治理结构等方面的部分研究成果。强调企业是组织间信息系统中的重要组成部分，从企业间网络的视角给出了本书对组织间信息系统的定义，即组织间信息系统是基于资源与能力互补的不同企业，通过计算机和现代通信技术相互连接以实现企业间的信息共享，借助于企业间关系治理结构的协调，相互合作以取得协作优势的企业网络系统。第3章，构建了本书对具有企业网络特征的组织间信息系统的理论分析框架。系统观点要求人们把关注的中心从实体转向关系，从部分转向整体，从组分转向结构，从孤立因果链转向相互作用的因果转化网络，即从分析思想转向系统思想。交易成本理论可以部分解释组织间信息系统采纳的原因，即组织间信息系统可以大大减少内部和外部协调成本，提高运作效率，但无法很好地解释组织间信息系统中的企业在非一体化的前提下相互合作的行为。社会网络理论隐含的前提是社会人的假设，认为一切经济行为都嵌入在人际关系网络中，交易行为是在社会互动中做出的，经济生活中还普遍存在着基于信任的交易，而信任的产生则依赖于长期的互动，信任减少了交易成本并促进了企业合作的可能性。

作者简介

刘鲁川，男，山东青岛人，中国人民大学管理科学与工程学博士，现为山东财政学院计算机信息学院电子商务教研室副教授、研究生导师，山东财政学院电子商务与电子政务研究中心副主任，管理科学与工程重点学科学术骨干。曾在铁道部济南铁路局计算中心参与或主持多个铁路运输与物流信息系统规划、系统分析设计、程序开发、项目管理等工作。在山东财政学院先后从事校园网建设与管理、管理信息系统、电子商务等课程教学和科研等工作。主要学术兼职有中国信息经济学会理事、国际信息系统协会（AIS）会员、国际信息处理联合会（IFIP）会员等。主要研究领域为企业IT采纳与吸收、企业IT战略与IT能力、组织问信息系统与企业问网络。