国家治理绩效转型的中国实践

**章 **治理的绩效合法性审视 **节 **治理绩效的研究背景与问题提出 第二节 **治理绩效与法治化的概念内涵 第三节 **治理绩效转型的研究范畴 第四节 **外对**治理绩效转型的研究现状 第五节 **治理绩效及其法治化转型的研究思路 第六节 **治理绩效及其法治化转型的研究方法 第二章 **治理绩效的类型分析框架 **节 嵌入绩效内涵的个体与组织行为方式 第二节 政府与公众二元视角的**治理绩效类型 第三节 **治理范畴的绩效类型实体构成 第三章 中国**治理绩效转型的过程梳理 **节 绩效类型分析的中华人民共和国历史断代 第二节 基于愿景感召和集体行动的绩效类型一（1949—1977） 第三节 基于功利互比与个体自决的绩效类型二（1978—1992） 第四节 社会多元化与绩效类型的渐失（1993—） 第五节 **治理绩效的类型总概与其他佐证 第四章 法治型**治理绩效的体系设计 **节 绩效与法治的基本价值精神 第二节 **治理绩效化改革的理想 第三节 **治理法治化建设的规划 第四节 法治型**治理绩效的模型特征 第五节 法治型**治理绩效的实质标准 第五章 当前中国**治理绩效转型的必要性 **节 中国现阶段**治理绩效类型的实证分析 第二节 当前中国**治理绩效类型的理想差距 第三节 法治型绩效作为**治理绩效转型目标的价值 第六章 预算绩效治理的法治化实践 **节 预算治理在**治理体系中的地位 第二节 中国预算治理的绩效化与法治化探索 第三节 绩效预算和法治预算价值导向的互相干扰：经验性描述 第四节 绩效预算和法治预算实践要求的互相冲突：技术性检验 第七章 推进**治理绩效转型与合法性扩张 **节 **治理绩效的法治之路：他国经验 第二节 正确处理绩效与法治价值导向的关系 第三节 不断完善法治规范和****治理绩效的组织机制 第四节 加快推进**治理绩效基础性领域的法治化建设 第五节 以法治建设来充实和扩展**治理的合法性根基 结束语 参考文献 后记