包邮扩展与创新——劳教废止后社区矫正的职能定位与处遇模式

绪论 章 劳动教养废止的本因再检视 节 废止前劳动教养的基本特征 第二节 劳动教养的三大主要缺陷及其价值威胁 第三节 从制度改废之争反思劳教废止的真正动因 第二章 决定劳教废止的处遇职能论原理 节 社会处遇职能及其机制的演进谱系 第二节 社会处遇的多元职能与特殊职能 第三节 处遇职能视野下劳动教养废止的根本原因 第三章 劳教废止后社区矫正填补方案的合理性和可行性 节 后劳教时代社会治理空白问题 第二节 社区矫正方案的 契合性 第三节 社区矫正扩张的必要性与可行性 第四章 社区矫正扩张后的处遇职能原理 节 后矫治时代广义社区矫正的多元职能 第二节 社区矫正复合职能体系的结构辨析 第五章 扩张视野下治安社区矫正的新设与衔接 节 扩张背景下治安社区矫正的产生与定位 第二节 治安社区矫正之制度设置 第三节 治安社区矫正与行刑社区矫正的区分与衔接 第六章 折中处遇模式的形成与借鉴 节 折中处遇模式借鉴的必要性 第二节 折中处遇模式的优势与内涵 第三节 折中处遇模式的制度定位选择 第七章 后劳教时代治安社区矫正的实践路径 节 从处罚到处遇：纳入治安管理的治安社区矫正实现路径 第二节 治安社区矫正制度对收容教育的替代 结语 后劳教时代社区矫正扩张的核心价值