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  • ISBN:9787576607857
  • 装帧:平装-胶订
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16开
  • 页数:366
  • 出版时间:2023-08-01
  • 条形码:9787576607857 ; 978-7-5766-0785-7

内容简介

本书共计12章,内容包括: 管理与管理学、管理思想与理论的发展、管理与组织环境、计划、预测与决策、组织、组织职权配置与人员配备、激励、沟通、控制、创新和管理理论应用专题。本教材吸收了国内外管理领域的先进研究成果和实践经验,系统阐述了管理的一般原理与方法,立足管理实际,注重实践能力培养。紧紧围绕应用型本科教育人才培养模式改革,以理论够用为准,注重实践能力培养,紧密结合市场技术更新,提炼教学内容,使知识体系更趋合理,技能训练更实用。语言通俗简练,表述深入浅出,使学生在丰富案例的学习中加强对管理理论知识的理解和应用,以提高学生实际应用能力。

目录

前言 **章 管理导论 **节 管理概述 第二节 管理的基本原理 第三节 管理者概述 第四节 管理学的研究对象与方法 本章习题 第二章 管理思想与理论的发展 **节 中国传统管理思想与实践 第二节 西方管理思想与早期管理理论 第三节 古典管理理论 第四节 现代管理理论 本章习题 第三章 管理与组织环境 **节 组织与环境的关系 第二节 组织外部环境 第三节 组织内部环境 本章习题 第四章 计划 **节 计划概述 第二节 计划的类型 第三节 计划的编制 本章习题 第五章 预测与决策 **节 预测 第二节 决策 第三节 预测与决策的关系 本章习题 第六章 组织 **节 组织概述 第二节 组织设计 第三节 组织结构 第四节 组织变革 本章习题 第七章 组织职权配置与人员配备 **节 组织职权配置 第二节 人员配备概述 第三节 管理人员的选聘 第四节 管理人员的考评 第五节 管理人员的培训 本章习题 第八章 激励 **节 激励概述 第二节 激励理论的应用 第三节 激励的原则与方式 本章习题 第九章 沟通 **节 沟通概述 第二节 沟通的类型与方法 第三节 沟通的障碍与克服 本章习题 第十章 控制 **节 控制概述 第二节 控制的类型 第三节 控制的过程 第四节 控制的方法与实施 本章习题 第十一章 创新 **节 创新概述 第二节 创新职能的基本内容 第三节 创新活动的组织引导和风险管理 本章习题 第十二章 管理理论应用专题 **节 目标管理 第二节 战略管理 第三节 标杆管理 第四节 危机管理 第五节 学习型组织 第六节 数字化管理 本章习题 参考文献
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