管理层股权激励、会计信息可比性与债务期限结构研究

1　绪论
1.1 研究背景与研究意义
1.2 研究目标与研究思路
1.3 研究内容与研究方法
1.4 研究创新点
2　文献综述
2.1 管理层股权激励的经济后果研究
2.2 会计信息可比性的影响因素研究
2.3 会计信息可比性的经济后果研究
2.4 债务期限结构的影响因素研究
2.5 文献评述
3　理论基础与基本理论
3.1 理论基础
3.2 基本理论
3.3 本章小结
4　管理层股权激励对企业会计信息可比性的影响效应
4.1 理论分析与研究假设
4.2 研究设计
4.3 实证检验与结果分析
4.4 稳健性检验
4.5 进一步分析
4.6 本章小结
5　会计信息可比性对企业债务期限结构的影响效应
5.1 理论分析与研究假设
5.2 研究设计
5.3 实证检验与结果分析
5.4 稳健性检验
5.5 进一步分析
5.6 本章小结
6　会计信息可比性与债务期限结构：管理层股权激励的调节机制
6.1 理论分析与研究假设
6.2 研究设计
6.3 实证检验与结果分析
6.4 稳健性检验
6.5 进一步分析
6.6 本章小结
7　研究结论与政策建议
7.1 研究结论
7.2 政策建议
7.3 研究局限与未来研究展望
参考文献
索引