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医疗康养资源服务满意度提升策略研究

医疗康养资源服务满意度提升策略研究

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图文详情
  • ISBN:9787504772275
  • 装帧:暂无
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:24cm
  • 页数:193页
  • 出版时间:2024-05-01
  • 条形码:9787504772275 ; 978-7-5047-7227-5

本书特色

随着人民生活水平的提高和人口老龄化的加剧, 我国医疗资源不足的问题越来越凸显。 那么在医院内部, 如何根据患者的需求动态配置相应的资源以提高资源的利用效率? 在医联体内部, 如何实现各类资源 (医院、 设备资源、 信息资源等) 的共享以促进医联体的高效运营? 在健康养老方面, 如何充分发挥医院和养老机构的各自优势, 实现 “医养结合”? 因此, 必须对上述多种模式下的医疗康养资源进行合理配比, 动态调整, 提高使用效率, 在提升患者对医院、 养老机构的满意度的同时, 使医院、 养老机构的综合经营管理成本得到有效控制。本书恰好解决了这一难题,值得一读。

内容简介

随着人们生活水平的提高和医疗体制的改革,我国的医疗健康养老问题日益凸显。本书针对中国现阶段医疗康养资源有限、患者或者老年人群体数量不断增加的情况,以提升资源服务满意度为目标,对医疗康养资源进行配置,从而解决患者就诊等待时间长、老年人养老资源紧张、医院各项资源没有得到充分利用等问题。并且基于这些问题,本书对多种模式下的医疗康养资源进行合理配比,动态调度,提高使用效率,进而在提升患者或者老年人对医院、养老机构的满意度的同时,使得医院养老机构的综合经营管理成本得到有效控制。

目录

1 绪论 …………………………………………………………………………… 1 1. 1 研究背景 …………………………………………………………………… 3 1. 2 研究目的和意义 …………………………………………………………… 4 1. 3 外研究现状 …………………………………………………………… 4 1. 4 技术路线 ………………………………………………………………… 17 2 医疗康养资源配置理论基础 ……………………………………………… 19 2. 1 医疗康养资源概述 ……………………………………………………… 21 2. 2 前景理论 ………………………………………………………………… 22 2. 3 排队理论 ………………………………………………………………… 25 2. 4 博弈理论 ………………………………………………………………… 29 2. 5 模拟植物生长算法 ……………………………………………………… 32 2. 6 系统动力学 (SD) 概述 ………………………………………………… 34 2. 7 本章小结 ………………………………………………………………… 37 3 门诊科室调配优化问题研究 ……………………………………………… 39 3. 1 就诊流程及门诊科室的调配现状与分析 ……………………………… 41 3. 2 患者 排队的门诊科室调配优化模型建立与分析 ………………… 46 3. 3 考虑患者回诊情况的门诊科室调配优化模型建立与分析 …………… 58 3. 4 本章小结 ………………………………………………………………… 78 4 医联体模式下医疗资源共享策略研究 …………………………………… 81 4. 1 医联体模式下医生共享策略研究 ……………………………………… 83 4. 2 医联体资源共享策略研究 ……………………………………………… 91 4. 3 医联体双向转诊行为演化博弈 ………………………………………… 100 4. 4 本章小结 ………………………………………………………………… 118 5 养老服务 “医养结合” 模式选择及服务传递隐性知识转移研究 …… 119 5. 1 医院和养老院对 “医养结合” 模式选择行为研究 …………………… 121 5. 2 居家养老服务传递过程中隐性知识转移问题研究 …………………… 134 5. 3 本章小结 ………………………………………………………………… 146 6 社区居家养老服务供应链服务质量提升策略研究 ……………………… 149 6. 1 社区居家养老服务概述 ………………………………………………… 151 6. 2 社区居家养老服务供应链概述 ………………………………………… 154 6. 3 社区居家养老服务供应链概况及存在问题 …………………………… 158 6. 4 基于 SD 社区居家养老服务供应链服务质量模型构建 ……………… 163 6. 5 考虑信息共享的社区居家养老服务供应链服务质量模型的优化 …… 181 6. 6 本章小结 ………………………………………………………………… 188 7 结论 ………………………………………………………………………… 189 7. 1 研究结论 ………………………………………………………………… 191 7. 2 研究不足与展望 ………………………………………………………… 193 参考文献 ……………………………………………………………………… 194
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作者简介

任宗伟,教授,硕士生导师,2009年毕业于哈尔滨工业大学,获得博士学位;现为哈尔滨商业大学管理学院院长;工商管理省级领军人才梯队后备带头人;中国系统工程学会物流系统工程专业委员会理事、黑龙江省管理科学与工程学会副理事长、黑龙江省管理学学会常务理事。主要研究方向:健康管理、人工智能。先后参与4项 项目(1项为 \\"\\"863\\"\\"计划,1项为科技部重点研发计划,2项为 自然科学基金)、1项博士后基金项目。主持3项黑龙江省哲学社科项目、1项黑龙江省博士后项目、1项黑龙江省教育厅项目、4项厅局级项目。获黑龙江省高校人文社会科学研究 成果奖一等奖1项。近年来发表论文20余篇,被SCI或EI检索12篇,在管理学部A类期刊上发表论文2篇,独立完成专著1部,申请 发明专利3项,申请软件著作权5项。为哈尔滨、大庆等地区政府和企业完成咨询报告10余份。

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