基于社会资本的知识网络组织之间相互信任机制研究
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- ISBN:9787561494448
- 装帧:一般轻型纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:32开
- 页数:309
- 出版时间:2016-05-01
- 条形码:9787561494448 ; 978-7-5614-9444-8
内容简介
知识网络能帮助企业整合资源、提高创新能力及加快对市场变化的反应速度,从而提高企业自身竞争优势。相互信任是知识网络有效运行的保障,是知识网络组织之间展开合作的必须前提,也是知识网络的治理机制之一。本文以社会资本理论为分析工具,依照相互信任的建立机制-演化过程-作用机理三大模块,搭建分析框架对知识网络组织之间的相互信任问题展开深入系统的研究,并以知识冲突治理为例证分析了相互信任对知识网络的治理作用。
目录
1绪论
1.1研究背景
1.2国内外研究现状及评述
1.3研究意义
1.4研究目标与内容
1.5研究思路、研究方法与创新点
2知识网络、相互信任及社会资本
2.1知识网络的界定
2.2知识网络组织之间相互信任的界定
2.3信任与社会资本
2.4小结
3知识网络组织之间相互信任的建立机制
3.1知识网络组织之间相互信任的建立条件
3.2知识网络组织之间相互信任的影响因素
3.3知识网络组织之间相互信任建立过程分析
3.4知识网络组织之间相互信任的建立机制模型
3.5小结
4知识网络组织之间相互信任的演化过程
4.1相互信任演化过程中的建立途径
4.2知识网络组织之间相互信任的演化路径
4.3知识网络组织之间相互信任的演化过程模型
4.4知识网络组织之间相互信任的培育措施
4。5小结
5知识网络组织之间相互信任的作用机理:假设与模型设计
5.1知识网络组织之间相互信任的作用:基于社会资本
5.2知识网络组织之间相互信任作用机理的分析与假设
5.3模型构建、研究方法与变量设计
5.4数据收集及有效性控制
5.5小结
6知识网络组织之间相互信任的作用机理:数据处理与分析
6.1样本描述性统计分析
6.2样本信度检验与效度检验
6.3SEM模型的构建与评价
6.4SEM检验结果分析
6.5进一步讨论
6.6小结
7相互信任对知识网络中知识冲突的治理作用
7.1知识网络中的知识冲突与相互信任
7.2基于知识网络组织间行为博弈的相互信任治理作用推断
7.3相互信任对知识网络中知识冲突的治理作用实证研究
7.4进一步讨论
7.5小结
8结论与展望
8.1本书所做主要工作
8.2本书创新之处
8.3研究展望
参考文献
附录1:知识网络组织之间相互信任的作用机理调查问卷
附录2:相互信任对知识网络中知识冲突的治理作用调查问卷
后记
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作者简介
王涛,管理学博士,四川大学商学院讲师,研究方向为创新与创业管理、知识管理等。先后主持四川省软科学重大项目、四川省软科学项目、四川省哲学社会科学规划项目等科研项目10余项,作为主研参与国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项目等多项。在《研究与发展管理》《科学学研究》《科学学与科学技术管理》等重要学术刊物以及靠前外重要学术会议发表论文20余篇。
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