- ISBN:9787301283868
- 装帧:一般轻型纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:32开
- 页数:210
- 出版时间:2017-07-01
- 条形码:9787301283868 ; 978-7-301-28386-8
本书特色
《赢在职业发展黄金九年》:大学四年和初入职场的前五年,是年轻人职业发展中黄金般的九年。 作者以其在两家世界500强企业从基层到高层近20年的工作经历,以及为上百家大中型国有企业、中小型民营企业招聘和培养数万名应届大学毕业生的服务经历,总结出职业发展黄金九年中年轻人将要面临的重要问题,并用一个一个鲜活的案例,精准“点穴”式讲述完整的职场概念中各个关键节点的应对要点。 作者期望通过本书唤起大学生们的职业意识,使其能主动提升职业素养与技能,让良好的职业道路为自己的人生增光添彩。
内容简介
行万里路能得到自己从实践体会的知识与宝贵经验,但同时,名师指点及贵人相助也是非常珍贵的,在前人的膀臂上前进和特殊境遇下的帮助都有事半功倍和四两拔千斤之妙。对大学生的职业发展而言,郑老师挟二十多年的自身历练与阅数万人的旁观总结,《赢在职业发展黄金九年》就是这样的一本名师指点好书。
目录
下篇 职场新人生存指南第五章 试用期,胜任才是硬道理................................................... 1231. 应届毕业生如何顺利度过**个试用期?2. 初入职场,如何快速地赢得信任?3. 如何让试用期不枯燥?4. 试用期内不要过于“本分”5. 组织在考验你,你察觉到了吗?6. 年轻人,机会出现就要抓住!7. 与上级共事四步法8. 把你的工作呈现出来第六章 让思维转个身,有失必有得................................................ 1451. 专业不对口,如何实现逆袭?2. 毕业的时候仍不知道自己喜欢什么职业,怎么办?3. 挖井三尺还不够,就再多挖一尺4. 以上级的成功为荣5. 地球离开谁都照样转6. 逃离“北上广深”的正确方式第七章 打盹的都是输家,拒绝成长就是惧怕成功.......................... 1631. 在职场中拒绝做“花瓶”2. 诚邀我提建议,我提了,你却“炸锅”了!3. 拒绝改变自己的人不值得企业培养4. 兼听则明,独立判断5. 新环境中,如何提升阅读效率?6. 提升能力的九种方法第八章 高能预警,没人告诉你的职场潜规则................................. 1781. 不抱怨会死吗?2. 在职场中“不懂事”的行为表现3. 别让情绪影响了你的判断4. 一个美女法学硕士的坎坷职场路5. 为什么我们会觉得上级不如自己?6. 为什么我们会干一行厌一行?7. 小心别犯“赶工症”第九章 职场,一场不断升级的网游................................................ 1941. 认知职场道理2. 得到上级认可后,你翘尾巴了吗?3. 技术路线*终会走向管理路线4. 用6 年银行工作经验换大学讲师资格,值不值?5. 遇到这样的女孩,就娶了吧6. 90 后平面设计小哥是如何赢得好评的?7. 让健身成为你一生的习惯
相关资料
在本科毕业20年返校之际,我曾经深为校园里的标语——“*美的年龄为*纯的梦想尽*的努力”——而感动。我真希望年轻时的我们和正年轻的你们都有同样深深的领悟,并为自己的人生坐标和启航做好准备,青春无悔。有幸的是,《赢在职业发展黄金九年》提供了高屋建瓴又有针对性、实操性的指导,帮助我们更好地认识自我,确定适合的人生和职业方向,从思维、知识、方法、表达和心态上不断完善和提升,成为*好的自己。——江森自控亚太区学习和发展总监 于铁成
很难想象外表文质彬彬,风流倜傥,知情识趣的郑旭老师,有一颗如此大气磅礴,忧国忧民,忧新生代的心。但是,奇迹本来就在不可思议中诞生,又在不可思议中传承。这本《赢在职业发展黄金九年》是浓缩了郑老师18年来内外兼修,深思熟虑,知彼解己,融会贯通的从学生到职场人转型的工具书。从价值观,思维方式,职业生涯理念,职业化标准,应聘之门,融入之道等六个方面系统的、生动的、有节奏的为大学生朋友们抽丝剥茧,去伪存真,读起来酣畅淋漓,欲罢不能。——猎聘网全球副总裁 邢子培
我无法送给你麦穗,我只能给你镰刀;我无法送给你健康,我只能给你哑铃。 《赢在职业发展黄金九年》无疑就是这样的镰刀和哑铃,对于在校大学生提前了解职场道理,树立正确的人生观价值观,培养有效的思维方式和行为方式大有裨益。你要想既拥有青春还拥有驾驭青春的知识,这就是那本不容错过的“教科书”。机会垂青有准备的人,早一点知道,少走好多弯路。很感谢有这样的作者,愿意将自己多年积累的丰富而又宝贵的职场经验与我们分享,让在校大学生朋友进入职场前不再感到迷茫。
——四川大学MBA中心主任 李珊
应届大学毕业生既是企业的“爱”,又是企业的“痛”。爱的是,他们如一张白纸,任企业书写;痛的是,许多人在融入企业过程中的种种不适应,由此造成的冲突甚至流失,是企业的损失。郑老师的书立志唤醒大学生的职业意识,提前培养职业素养,让更多大学生赢在职业发展黄金九年,这是学生与企业双赢的好事。——星巴克中西区人力资源总监 Jane Fan
作者简介
郑旭,上海交通大学战略管理硕士,四川大学MBA中心职业发展导师,六西格玛黑带管理师,中华英才网职业发展金牌导师。
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