《权益维护法律知识微手册》

01 为什么要与用人单位签订书面劳动合同？
02 你知道劳动合同应当包括哪些内容吗？
03 签订劳动合同应当注意哪些事项？
04 如果你很想在某单位打工，但老板不愿与你签订书面劳动合同，你该怎么办？
05 试用期时间是多长，试用期内用人单位可以随意解除与你的劳动关系吗？
06 在什么情况下你有权要求签订无固定期限劳动合同？
07 无固定期限劳动合同能解除吗，解除后有没有经济补偿金？
08 哪些情况下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金？
09 在什么情况下你可以解除劳动合同？
10 用人单位在什么情况下不能解除劳动合同？
11 你与用人单位终止、解除劳动合同后，用人单位应当为你出具哪些手续？
12 用人单位没有告知你单位内部规章制度，能以此来处罚你吗？
13 什么是劳务派遣，劳务派遣用工与劳动合同用工的区别是什么？
14 我国法律对于劳动者的工作时间和休息休假是怎样规定的？
15 用人单位应当如何支付加班工资?
16 休息日或法定休假日加班，用人单位可否不支付加班费而给予补休?补休的标准如何确定?
17 拒绝加班，单位能辞退你吗？
18 用人单位该如何支付我们的工资？
19 在建筑行业工作，年底一次性结算工资可以吗？
20 职工病假期间有没有工资？
21 你在建筑行业务工，被拖欠工资该如何收集证据？
22 包工头卷钱逃跑，你该怎么办？
23 什么是职业病？
24 你享有哪些职业卫生权利？
25 要是怀疑自己患了职业病，应该到哪里进行诊断？
26 用人单位不提供与职业病诊断相关的资料时，你该怎么办?
27 如果患上职业病，你享有哪些工伤保险待遇？
28 患上职业病享受工伤保险后，还能要求用人单位赔偿吗？
29 什么是女职工劳动保护？
30 什么是女职工“四期”保护？
31 用人单位应采取哪些措施做好女职工劳动保护？
32 用人单位能否降低孕期、产期、哺乳期女职工工资或与其解除劳动合同？
33 女职工在经期可享受哪些特殊劳动保护？
34 女职工在孕期可享受哪些特殊劳动保护？
35 女职工生育享受多少天产假？
36 女职工生育或流产期间的工资如何支付？
37 女职工生育和流产的医疗费用如何支付？
38 什么是生育保险，如何缴纳？
39 生育保险待遇主要包括哪些内容？哪些人可以享受生育保险待遇？
40 女职工在哺乳期内用人单位不得安排其从事哪些劳动？
41 哪些伤害属于工伤？
42 发生工伤后，谁来申请工伤认定，费用由谁承担？
43 申请工伤认定，要提供哪些材料？
44 用人单位在外地注册的，发生工伤后应当去哪里申请工伤认定？
45 如果你对劳动部门作出的工伤认定结论不服，该怎么办？
46 受伤职工应该在什么时间申请劳动能力鉴定？
47 用人单位没有给你缴纳工伤保险费，你能享受工伤保险待遇吗？
48 发生工伤后，用人单位能不能解除与你的劳动关系？
49 你在非法用工单位发生事故后，能否得到赔偿？
50 用人单位应当为你缴纳哪些保险？
51 如果不参加社会保险，单位能不能把保险费折算到工资里发给你？
52 用人单位拒绝为你上社会保险时，你该怎么办？
53 你能不能加入医疗保险这个“大家庭”？
54 新型农村合作医疗“家庭”有什么成员?
55 进城务工人员原有的农村合作医疗怎么办?
56 结婚应具备哪些法定条件？
57 《婚姻法》规定了哪些情况不允许结婚？
58 什么是无效婚姻？法律规定哪些情况属于无效婚姻？
59 《婚姻法》中对夫妻共同财产和夫妻个人财产是如何规定的？
60 关于农民工子女就学问题有哪些规定？
61 关于农民工城镇落户问题有哪些政策？
62 什么是劳动争议？劳动者与用人单位发生劳动争议后有哪些解决途径？
63 发生劳动争议，你可以到哪些调解组织申请调解？
64 你和单位发生劳动争议后，应该到哪个劳动争议仲裁委员会提出申请？
65 在发生劳动争议后，你应在多长时间内申请仲裁？
66 哪些劳动争议案件可以提起先予执行申请？
67 劳动争议案件仲裁裁决是否一旦作出就生效？
68 对仲裁裁决不服你应该怎么办？
69 什么是工会法律援助制度？哪些情形你可以申请工会法律援助？
70 农民工可以加入工会吗？加入工会需要具备哪些条件？
71 工会可以为你提供哪些普惠服务？
72 加入工会的一般程序是什么？
73 农民工可以在哪里加入工会？
74 你成为工会会员后享有哪些权利、应尽哪些义务？
75 加入工会以后，你需要缴纳多少会费？
学法小记