中国职工状况研究报告:2019:2019

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作者：燕晓飞/主编

出版社：社会科学文献出版社

本类榜单：社会科学

分类：社会科学 > 社会科学类教材 > 社会学

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ISBN：9787520142199
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
开本：24cm
页数：356页
出版时间：2019-12-01
条形码：9787520142199 ; 978-7-5201-4219-9

本书特色

《中国职工状况研究报告（2019）》是由中国劳动关系学院中国职工状况研究课题组承担的一项重点校级科研项目。该书共分为从中国职工状况指数、职工收入分配、职工就业、职工养老保险、职工安全生产、职工职业卫生、职工集体劳动争议、职工话语权等方面进行了深入的分析，同时结合典型地区、典型群体、典型案例的深度调查研究，力求全面、准确、立体、生动地反映出当前中国职工状况的整体状况，回答上述相关问题。全书分为五个部分：**部分为总报告；第二部分为日程分类工作报告；第三部分为专题报告，是对当前热点问题的深入研究；第四部分为调研报告，是对近年来随着经济形势的变化以及产业转型升级所带来的新问题的探讨。第五部分为2019年中国职工状况大事年表，是对2019年国内所发生的有关中国职工方面的大事做了简要记述。

内容简介

《中国职工状况研究报告（2019）》发布了中国职工状况指数，反映了职工在收入分配、养老保险、安全生产、职业卫生、集体劳动争议、新闻话语等领域的状况，并对产业工人队伍建设改革、平台劳动者权益保障、农民工群体的变动趋势、去产能行业职工状况等问题进行了专门研究。报告集中呈现了中国职工状况研究领域的学术动态和观点，为政府部门和各级工会组织决策提供参考，为研究者提供多角度理论和实践借鉴。

作者简介

燕晓飞，博士、教授，中国劳动关系学院科研处处长、经济管理系主任、劳动关系与工会研究中心执行主任，兼任中国劳动经济学会常务理事、副秘书长，全国工会学研究会秘书长。从事劳动经济学、教育经济学、发展经济学等方面的科研工作，主要研究劳动收入、劳动就业和劳动者教育培训等问题。主持或参与国家社科基金课题、教育部人文社会科学课题、教育部重点课题、中华全国总工会课题等数十项，在全国重要期刊上发表论文数十篇，撰写及参与编撰著作十余部。信卫平，经济学硕士，中国劳动关系学院教授。主要从事经济理论、劳动关系与收入分配等方面的研究。著有《公平与不平——当代中国的劳动收入问题研究》《探究劳动报酬之谜》等专著，近年来发表学术论文、研究报告（内参）35篇。主持完成了全国总工会重大专项科研课题“关于国民收入分配中存在的若干问题与解决途径的研究”，完成全国总工会《企业部门初次分配中劳动报酬占GDP比重问题研究》《私营企业职工收入过低问题亟待解决》等多项研究报告。上述研究报告分别在《理论动态》《新华社内参》（国内动态清样）等不同内参及期刊上发表，受到了有关部门的高度重视和领导的好评。

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