- ISBN:7501170746
- 装帧:暂无
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:23cm
- 页数:243
- 出版时间:2005-05-01
- 条形码:9787501170746 ; 978-7-5011-7074-6
本书特色
面临全球经济一体化的直接压力,缺乏技术优势和资金优势的民营企业就必须实现产业专业化、管理专业化、资本专业化,坚持走“精细化”发展的路子。
内容简介
本书细致地阐述了精细化管理的各个支柱,包括强力执行目标、优化运营流程、提升工作效力、精益生产组织、成本革命、杜绝内患、怎样度量业绩以及没有标准就没有企业等,在每章后都附有精当的案例。
目录
目录
前言
第1章 强力执行目标
一 发现精确目标
二 尽职、尽责、尽力地实施目标
三 考核链的有效运作
四 目标评价指标的设置
五 目标执行中的责任、权力与承诺
[案例1]青岛钢铁五个日全控目标执行
[案例2]某机床公司的目标执行
第2章 优化运营流程
一 从流程分析开始
二 流程压缩的空间
三 流程学杂费通常被隐藏起来
[案例1]福特公司的北美贷款支付处的业务流程优化
[案例2]戴尔公司流程至上
第3章 提升工作效力
一 工作问题的早期发现
二 职位充实激发工作动力
三 工作研究提供改进方案
四 工作设计挖掘潜能
五 工作规范界定职责
[案例1]工时与工效——大庆油田天然气分公司规划设计研究所的工作理念
[案例2]置信实业公司工作衔接管理细则
第4章 精益生产组织
一 精益生产体制
二 准时制方式
三 JIT方式的实现形式——看板
[案例1]推行准时制生产 提高企业整体素质——JIT在某变速箱厂的应用
第5章 成本革命
一 在各个环节控制成本
二 以目标成本为限
……
第6章 杜绝内患——消除企业中的跑、冒、滴、漏
第7章 怎样度量业绩
第8章 没有标准就没有企业
第9章 工具与方法
第10章 综合案例
参考文献
作者简介
孙念怀,河北省张家口市人,1987年毕业于河北师范大学,随后在大型国有企业任职,1993年在北京某房地产集团董事会任职,1997年至1999年在理达国际公司担任培训师。1997年以来,致力于中国企业管理问题的研究。
参与编著《中国财政金融大典》、《500种*有效的管理工具》、《500种*有效的企业文案》等管理著作。
主编,财务管理强化教程》、《现代企业人力资源解决方案》等一系列经管类图书。
近期以来,致力于中国企业精细化管理问题的研究与探索。
作者现任北京博士德文化公司高级管理顾问、北京汪中求细节管理咨询公司高级培训师。
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