图文详情
- ISBN:7801758285
- 装帧:一般纯质纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:16
- 页数:283 页
- 出版时间:2008-07-01
- 条形码:9787801758286 ; 978-7-80175-828-6
本书特色
《有一种智慧叫包容》以独特的手法和视界,从九个不同角度讲述了包容的智慧,引用生动丰富的故事,引导读者对包容智慧的全新理解认识,使读者从中领悟到许多做人做事的哲理,让读者在工作中找到更好的方法,得到更好的发展;生活中有更好的心情和心态,活得更加的幸福快乐。
内容简介
《有一种智慧叫包容》以中国传统儒学哲理结合生活中的事例对包容进行阐述,让你从中感悟包容的真谛人生哲理,使你在工作、生活中达到和谐,事业步入辉煌。世间万物,包容其中。蓝天包容每一片云彩,无论其俊丑,故天广无比;大海包容每一朵浪花,无论其清浊,故海角无涯;高山包容每一块岩石,无论其大小,故山高挺拔。大海之所以成其为大海,是因为它能容纳百川之水。"宰相肚里能撑船",是因为他有包容万人之心。一个人的心胸有多广,他的舞台就有多大;包容有多少。他拥有的就有多少。
目录
**章 宽容的智慧:宽恕了别人救赎了自己
别把宽容不当智慧
不要揪住别人的小过错不放
不要把别人的无心之过放在心上
用宽恕“消灭”敌人
不知者不怪
一念之差分凡圣
宽恕就是再给别人一次机会
宽容让你的人际关系更顺畅
宽恕不能发展为纵容
第二章 让步的智慧:你让人一尺人敬你一丈
不让一步哪来海阔天空
肯示弱的人往往更强大
无所争未必就无所得
在竞争中有所让
以和为贵“让”出好人缘
成全别人就是成全自己
主动让人是一种可敬的智慧
让人一步不为低:
本分做人没坏处
坚持正义与适当让步并不对立
第三章 隐忍的智慧:生气伤人争气利己
或者隐忍适应,或者走向毁灭
总逞匹夫之勇是弱智的表现
斗气不如斗智
有时韬光养晦是反败为胜的必要条件
只须多忍一分钟
没有耐性干不成大事
不要总是怨天尤人
太清高不利于做人处世
隐忍的气度是成功的砝码
培养自己坚忍的品格
沉住气埋头去做事
为你的人生而坚持下去
心多不平之气是失败的祸端
第四章 耳顺的智慧:听得进逆耳言少犯点大错误
认真对待别人的批评是明智的做法
经得起“拒绝”的考验
做一个好的倾听者
给下属发表意见的机会
正确面对别人的恶意攻击
骄横之气会堵塞你的双耳
能够容人的人往往能为人容
做人耳根子不能太软
为失败和错误找借口是愚蠢的
第五章 慎言的智慧:容人之过少论人非
不说没经过大脑过滤的话
不要苛责于人
背后讲人坏话是人际交往的毒瘤
不要乱下定论,
揭人疮疤*惹人恼
不要关注、议论别人的隐私
学会循序渐进地校正上司的错误
寡言少语才是做人良策
守口如瓶是维护领导形象的必要做法
说别人不如说自己
有效的沟通不在于你声音大不大
与朋友相交也需要言语谨慎
第六章 合作的智慧:互补才能互助大度才有大成
善于借用他人的力量
帮助别人,别人也会帮助你
学会分享而不是:吃独食:
在合作中抓住机会
要学会从多个角度考虑问题
婚姻也是一种需要弹性的合作
与人抢功是合作的大忌
要团结而不要勾结
让友情游离于合作之外
第七章 用人的智慧:寸有所长各尽其用
气度决定用人格局
用其短则短,用其长则长
人与事相符是用人的本意所在
掌握平衡互补的用人之道
善用那些不拘形色的高人
练就一双辨识人才的火眼金睛
以言举人和以人废言都有失偏颇
不以个人意气用人
仇人也能成为得力干将
用人不能一味在小处纠缠
实现由“取”到“予”的转变
对有见识的人要放下身份去请
第八章 坦然的智慧:心态平一点日子顺一点
包容问题,包容残缺
活得从容就要看淡名利
遗忘让你更快乐
松开手你会拥有更多
想法不同,做法便不同
有胸襟、有涵养的人才能淡定自若
世上本无事,庸人自扰之
在追求的路上坦然接受一切
心态健康,身体健康
学会包容甚至欣赏自己的不完美
第九章 做人的智慧:克已是智量大是福
克制是种做人的美德
适当地表示你对别人的重视
做人处世不能气量狭小
做个能使他人各得其所的人
与人为善才能得到善
以礼待人是医治做人暗疮的良药
人与人之间是需要空间的
内省,帮你看清自己
对朋友也要有礼有节
人前人后、为人为己都应认真诚恳
别把宽容不当智慧
不要揪住别人的小过错不放
不要把别人的无心之过放在心上
用宽恕“消灭”敌人
不知者不怪
一念之差分凡圣
宽恕就是再给别人一次机会
宽容让你的人际关系更顺畅
宽恕不能发展为纵容
第二章 让步的智慧:你让人一尺人敬你一丈
不让一步哪来海阔天空
肯示弱的人往往更强大
无所争未必就无所得
在竞争中有所让
以和为贵“让”出好人缘
成全别人就是成全自己
主动让人是一种可敬的智慧
让人一步不为低:
本分做人没坏处
坚持正义与适当让步并不对立
第三章 隐忍的智慧:生气伤人争气利己
或者隐忍适应,或者走向毁灭
总逞匹夫之勇是弱智的表现
斗气不如斗智
有时韬光养晦是反败为胜的必要条件
只须多忍一分钟
没有耐性干不成大事
不要总是怨天尤人
太清高不利于做人处世
隐忍的气度是成功的砝码
培养自己坚忍的品格
沉住气埋头去做事
为你的人生而坚持下去
心多不平之气是失败的祸端
第四章 耳顺的智慧:听得进逆耳言少犯点大错误
认真对待别人的批评是明智的做法
经得起“拒绝”的考验
做一个好的倾听者
给下属发表意见的机会
正确面对别人的恶意攻击
骄横之气会堵塞你的双耳
能够容人的人往往能为人容
做人耳根子不能太软
为失败和错误找借口是愚蠢的
第五章 慎言的智慧:容人之过少论人非
不说没经过大脑过滤的话
不要苛责于人
背后讲人坏话是人际交往的毒瘤
不要乱下定论,
揭人疮疤*惹人恼
不要关注、议论别人的隐私
学会循序渐进地校正上司的错误
寡言少语才是做人良策
守口如瓶是维护领导形象的必要做法
说别人不如说自己
有效的沟通不在于你声音大不大
与朋友相交也需要言语谨慎
第六章 合作的智慧:互补才能互助大度才有大成
善于借用他人的力量
帮助别人,别人也会帮助你
学会分享而不是:吃独食:
在合作中抓住机会
要学会从多个角度考虑问题
婚姻也是一种需要弹性的合作
与人抢功是合作的大忌
要团结而不要勾结
让友情游离于合作之外
第七章 用人的智慧:寸有所长各尽其用
气度决定用人格局
用其短则短,用其长则长
人与事相符是用人的本意所在
掌握平衡互补的用人之道
善用那些不拘形色的高人
练就一双辨识人才的火眼金睛
以言举人和以人废言都有失偏颇
不以个人意气用人
仇人也能成为得力干将
用人不能一味在小处纠缠
实现由“取”到“予”的转变
对有见识的人要放下身份去请
第八章 坦然的智慧:心态平一点日子顺一点
包容问题,包容残缺
活得从容就要看淡名利
遗忘让你更快乐
松开手你会拥有更多
想法不同,做法便不同
有胸襟、有涵养的人才能淡定自若
世上本无事,庸人自扰之
在追求的路上坦然接受一切
心态健康,身体健康
学会包容甚至欣赏自己的不完美
第九章 做人的智慧:克已是智量大是福
克制是种做人的美德
适当地表示你对别人的重视
做人处世不能气量狭小
做个能使他人各得其所的人
与人为善才能得到善
以礼待人是医治做人暗疮的良药
人与人之间是需要空间的
内省,帮你看清自己
对朋友也要有礼有节
人前人后、为人为己都应认真诚恳
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