突破重围-模仿经济下的创新价值

本书特色

“世界上*伟大的40位管理思想家”之一，《纽约时报》*佳畅销书作者的*新力作。助你的产品、服务大同时代下创造大不同！

内容简介

在我们所处的模仿经济时代，任何人都可以参与到竞争中，产品和服务同质化造成的经营困境日益加剧，企业处于重围之中。作者奥伦·哈拉利教授是全球*伟大的40位管理思想家之一，他在书中分析了10种常见的错误对策，提出了突破重围、赢得竞争优势的6种创新手段，并进一步给出了12种领导企业实施创新的方法。

节选

相关资料

《突破重围：模仿经济下的创新价值》针对如何在竞争激烈的环境中制胜，提供了广泛且令人振奋的视角。有别于一般书籍偏重共性而很少涉及特殊性的缺憾，哈拉利以形象的案例指出了如何实现关键的战略目标，以及无法实现的原因。我向所有企业领导人推荐这本书。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ——美国Earthlink网络公司董事长兼总裁　格里·贝蒂（Garry Betty）
在《突破重围：模仿经济下的创新价值》一书中，哈拉和又一次使我们直面现实的挑战，以清晰、幽默的笔调将复杂、有违直觉的事情论述得井井有条。本书既有观赏性又有实践性，为我们当前面对的商业冲突提供了一个崭新的视角。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ——美国HOSC医疗保险公司董事长兼总裁　雷·马克凯斯基（Ray McCaSkey）
哈拉利以生动的笔调，检视企业常常会误闯的陷阱，并说明处于劣势的企业如何成为有远见的领导者。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ——米尔肯机构（Milken Instiiute）主席 米尔肯（Michael Milken）
企业主管可从哈拉利对市场动态、差异化原则及创新的崭新观点中受益匪浅。“把零瑕疵作为进场代价”以及“必须热切追求目标和精确性”的看法完全适用于保健产业。如果你是那种会先翻阅*后一章的读者，我保证你会乖乖回到**页，享受整个阅读过程！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ——美国医院协会（Americal hospital Assoclation）主席 理查德·安登史达克（Richard L.Umbdenstock）
对现今全球市场的领导挑战，哈拉利博士的分析不但具有说服力,也很有影响力（还有点古怪）。他勾勒出一个特殊模型，协助企业达到*佳绩效及竞争优势。无论是哪国的领袖，都会发现他的建议很明确、有意义、具挑战性，也是可行的。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ——畅销书《特殊企业》和《卡拉OK经济》作者、斯德哥尔摩经济学院 凯林·诺德斯壮（Kiell Nordstrom）博士

作者简介

奥伦·哈拉利，“世界上*伟大的40位管理思想家”之一，《纽约时报》（New York Times）*佳畅销书作者，美国前国务卿科林·鲍威尔的顾问和好朋友，美国旧金山大学商学院战略与全球管理教授，加州大学伯克利分校博士，美国国务院管理与领导咨询委员会委员，《管理问题学报》（Journal of Management Issues）编委，1984～1996年汤姆彼得斯集团资深顾问，1991～2000年《管理评论》（Management Review）特约评论员，1997～1998年《时代杂志展望》（Time Vista）特约专家，2001～2002年美国管理协会（AMA）首席评论员。