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做最好的执行者

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图文详情
  • ISBN:7511306144
  • 装帧:一般轻型纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16
  • 页数:234页
  • 出版时间:2011-02-01
  • 条形码:9787511306142 ; 978-7-5113-0614-2

本书特色

《做*好的执行者》对个人而言,执行就是把想千的事情千成功,对组织而言,执行就是将既定战略落到实处。工作部署有千招万招,没有人去执行也是没招;规章制度有千条万条,没有人去执行也是白条!现代组织并不缺少雄韬伟略的战略家,真正需要的是精益求精的执行者,在很多组织里,常常是策略、愿景一大箩筐,然而却是光说不练,仅流于“口号管理”,并没有人真正去把那些策略、愿景落实到具体的目标、计划上。但面对失败时,人们却通常把责任归咎于战略决策的失误。其实在大多数情况下。战略本身并没有问题,*根本的问题是这些组织严重缺乏优秀的执行者!

内容简介

现代组织并不缺乏雄滔伟略的战略家 真正需要的是精益求精的执行者 在很多组织里,常常是策略、愿景一大箩筐,然而却是光说不练,仅流于“口号管理”,并没有人真正去把那些战略、愿景落实到具体的目标、计划上。但面对失败时,人们却通常把责任归咎于战略决策的失误。其实在太多数情况下,战略本身并没有问题,*根本的问题是这些组织严重缺乏优秀的执行者。工作部署有千招万招,没有人去执行也是没招;规章制度有千条万条,没有人去执行也是白条。

目录

**部分 执行力就是竞争力  1.执行是一种能力,更是一种精神   感性解读执行力:快、准、狠   执行力就是战斗力   执行力的意义与价值   执行不到位,一切都是空谈   世界**企业的执行观   今日中国,执行力更重要  2.执行力决定成败   用行动收获一切   不要喊口号,关键在于执行   没有执行就没有成功   没有失败的战略,只有失败的执行   承担多大责任,就有多大成功  3.透视国人的执行力现状   对执行偏差缺乏敏感性   不注重细节,不追求完美   不能真正做到在其位谋其职   不能严格遵守组织的制度及要求   太多空谈成为解决问题的绊脚石 第二部分 强化结果思维,执行重在到位  4.执行不到位,不如不执行   问题出现了,解决它   不是“做事”,而是“做成事”   布置好不等于完成好   树立结果心态,强化“结果导向”   *后步骤不到位,前面就是白执行  5.业绩是检验执行*有力的证据   业绩是检验执行优劣的标准   老板要的是完美结果   没有功劳的苦劳毫无价值   对所做事情的结果负责任   让工作中的问题到此为止  6.细节到位,执行从细节开始   留意细节中的魔鬼   小事做到位,执行才到位   1‰的疏忽也会导致前功尽弃   小的细节往往决定大的结果   关注细节,追求卓越  7.执行没有*好,只有更好   责任不管大小,都要落实到位   **次就把工作做到位   始终比他人领先一步   培养永不放弃的精神   追求卓越的执行力 第三部分 执行有方,忙要忙到点子上  8.明确执行目标   明确任务的目标与指令   相信自己一定能解决   做企业需要做的事   不让问题扩大   不要把问题留给老板  9.执行要用手,更要用脑   三分苦干,七分巧干   不断掌握新的工作技能   用更多更好的办法解决问题   不断质疑和改进你的工作   以变制变是制胜之道  10.立即行动   立即行动,决不拖延   当机立断,抓住*佳解决时机   改“绝不可能”为“绝对可能”   自动自发地工作   做一分钟效率专家  11.保障效率,才能保障执行   忙,就一定要忙出结果来   要事**,要务优于急务   凡事必有其解决方法   一次解决,不要寄望下一次   日事日毕,别把工作留给明天 第四部分 解读*好执行者的成功素质  12.*好执行者的五大特质   干一行,爱一行,精一行   结果**,不断创新   我的问题,我负责   不断学习,更新知识储备   永远不存侥幸心  13.感恩自己所拥有的一切   感恩于公司的培养和信任   感恩于同事的支持和帮助   感恩于家人的奉献和关爱   感恩于朋友的关怀和援助   感恩于客户的抱怨和选择  14.执行需要积极主动   心动不如行动,执行更需要行动   自发是有效执行的保障   态度决定一切   将压力转化为工作中的动力   按*高标准要求自己  15.主动沟通,完美执行   沟通中知晓对方的弦外之音   勤于汇报工作   到位但不越位   不找任何借口   善于替人脱围解困,事半功倍 第五部分 追求卓越,做*好的执行者  16.让执行成为习惯   每天多做一点点   让责任成为自己的生活态度   感他人之恩,责自身之过   全心全意做好工作   执行需要他人协助  17.勇于负责,态度是执行成败的关键   敢于承担责任,关键时刻挺身而出   工作绝不打折扣   用责任感鞭策自己不断学习进取   不找借口,体现完美执行力   责任有多大,事业就有多大  18.执行者的快乐思维   用100%的热情做1%的事   乐于服从,才能高效执行   充满激情地解决   懂得感恩,接受工作的全部   快乐执行始于快乐的信念  19.带着脑袋来工作,成为创造性执行员工   优秀执行者必须是善于动脑之人   没有做不到,只怕想不到   突破思维,不做经验的奴隶   带着思想来工作   用对方法做对事  20.团队执行力才是真正的执行力   聪明的人主动融入团队   主动与上司协调好关系   树立团队意识,学会与人合作   实现团队“1+1>2”的整体功效   融入团队,成就卓越 附录 成杰执行语录
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节选

《做*好的执行者》内容简介:没有执行,一切都是空谈!我在过去8年从事企业管理培训、公众演说、团队建设的经历中,先后在全国120多个城市巡回演讲1680多场次,期间我把自己的所见所闻及实践证明行之有效的方法整理成书,累计出版了29本畅销书,现在你所看的《做*好的执行者》是我所写的第30本书,这是我在关于执行力问题上研究的*新成果,用心阅读,努力实践,相信对你和你的团队一定会有所受益。执行,就是把口头讲的、纸上写的东西,诸如方针、政策、计划、规划、理论、路线、方案、意见等付诸实施,并达到预期的效果。执行从一个*直观的角度反映出一名员工的工作能力和敬业态度。一个不能及时执行的员工,其工作效率和工作能力势必也是极为低下的。

作者简介

成杰   巨海教育集团总裁   亚洲顶级实战名师   华人演说领导力权威   华人执行力**导师   上海安徽商会副会长   上海统帅装饰高级顾问   他,是—位实战派的管理咨询专家!历时八年的时间他亲自拜访了上百位**成功企业家,并先后在120多个城市巡回演讲。培训辅导过1260多家企业,演讲超过1680场,听众百万人次之多。   他,是一位极具使命感的企业家!他立志用毕生的时间与精力捐建?07所巨海希望小学。   他,是—位百万畅销书的魔法师!他出版了二十本超级畅销书,累计发行量超过120万册。   他,是中国企业内训**品牌课程的缔造者!他创办的课程《如何从优秀到卓越》现已培训辅导过890多家企业。   品牌课程:《总裁三项修炼》、《总裁演说智慧》、《帝王领导力》   品牌内训:《如何从优秀到卓越》、《打造商界特种部队》   巨海官方网址:http:,,www.juhai.sh.cn

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