就业指导

　　《就业指导》：　　一、职业技能鉴定的含义、对象与内容1.职业技能鉴定的含义　　就业准入制度的核心内容是职业资格证书制度，而职业资格证书制度的建立和运行的理论基础就是职业技能鉴定。　　职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动，属于标准参照型考试。它是由考试考核机构对劳动者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出客观的测量和评价。职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重要组成部分。　　职业技能鉴定是按照国家规定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府劳动行政部门认定的考核鉴定机构对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价与认证的活动，主要包括初、中、高级技术等级考核和技师、高级技师资格考评。　　我国的职业技能鉴定制度具有以下4个基本特征，①制度体系上属于国家证书制度，是通过国家法律、法令或行政条规的形式，以政府的力量来推行，由政府认定和授权的机构来实施；②认证方式上采用国际通行的第三方认证的现代认证规则，职业技能鉴定实行社会化管理；③在考试性质上属于标准参照性考试，它以某一职业中某一个等级所需要的知识、技能、操作熟练程度和职业道德要求等作为标准，考察考生是否达到标准所规定的要求；④鉴定内容上以职业活动本身的要求为导向，以职业能力为核心。2.职业技能鉴定对象　　①各类职业技术学校和培训机构毕（结）业生，凡属技术等级考核的工种，逐步实行职业技能鉴定。　　②企事业单位学徒期满的学徒工，必须进行职业技能鉴定。　　③企事业单位的劳动者以及社会各类人员可以根据需要，自愿申请职业技能鉴定。3.职业技能鉴定内容　　职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。内容是依据国家职业（技能）标准、职业技能鉴定规范（即考试大纲）和相应教材来确定的，并通过编制试卷来进行鉴定考核。　　知识要求考试一般采用笔试，技能要求考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。计分一般采用百分制，两部分成绩都在60分以上为合格，80分以上为良好，95分以上为优秀。二、职业技能鉴定的程序和条件　　1.个人申请技能鉴定的基本程序　　申请职业技能鉴定的人员，可向当地职业技能鉴定机构提出申请，填写职业技能鉴定申请书。报名时应出示本人身份证、培训毕（结）业证书、《技术等级证书》或工作单位劳资部门出具的工作年限证明等。申报技师、高级技师任职资格的人员，还须出具本人的技术成果和工作业绩证明，并提交本人的技术总结和论文资料等，经鉴定中心审查符合要求的，由鉴定所（站）颁发核准的准考证。参加考试时必须携带准考证和身份证，否则不能参加考试。如果申请参加全国或全省统一鉴定考试，可直接到省或市职业技能鉴定中心办理相关手。续。具体信息可以登录国家职业资格工作网站查询，在其网站查询证书的真伪、工种、标准、大纲等所有信息。2.申报职业技能鉴定的条件　　参加不同级别鉴定的人员，其申报条件不尽相同，考生要根据各省市鉴定公告的要求，确定申报的级别。一般来讲，不同等级的申报条件如下。　　参加初级鉴定（国家职业资格五级）的人员必须是学徒期满的在职职工或职业学校的毕业生。　　……