人力资源管理

**章 概述
**节 历史的发展
第二节 人事管理
第三节 人力资源管理
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第二章 人力资源规划
**节 人力资源规划概述
第二节 人力资源规划的内容
第三节 人力资源规划方法
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第三章 工作分析、设计和评价
**节 工作分析
第二节 工作设计
第三节 工作评价
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第四章 员工招聘
**节 招聘的概念与意义
第二节 招聘渠道的类别及其选择
第三节 招聘的组织
第四节 能力测试
第五节 录用
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第五章 员工培训
**节 员工培训的概念与意义
第二节 员工培训的一般内容
第三节 员工培训的组织
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第六章 绩效管理
**节 绩效管理概述
第二节 员工绩效考核概述
第三节 绩效考核的方法
第四节 员工绩效反馈与改善
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第七章 薪酬管理
**节 薪酬体系
第二节 薪酬类型及其选择
第三节 薪酬设计的方法
第四节 薪酬激励
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例

第八章 人力资源战略
**节 人力资源战略概述
第二节 人力资源战略的制定与实施
第三节 人力资源战略的评价与控制
本章小结
中英文对照专业名词及术语
复习思考题
案例
参考文献