中国技能溢价的演变及其影响因素研究--基于需求—供给—制度的逻辑框架

**章 导论
**节 研究背景与意义
第二节 研究内容和研究方法
第三节 研究的重点、难点、创新性及不足
第四节 基本概念界定

第二章 理论基础和文献综述
**节 理论基础
第二节 文献综述

第三章 中国技能溢价的基本事实
**节 数据来源说明
第二节 中国劳动力工资不平等变化趋势
第三节 技能劳动力与非技能劳动力的相对供给变化
第四节 中国技能溢价的演变分析
第五节 技能溢价演变的国际比较
第六节 本章小结

第四章 中国是否存在偏向型技术变化
**节 偏向型技术进步的基准模型
第二节 实证模型的构建与相关变量的选取
第三节 实证分析
第四节 本章小结

第五章 偏向型技术变化、国际贸易影响技能溢价的机制
**节 基准模型的建立
第二节 计量模型的选择和指标设计
第三节 本章小结

第六章 高等教育扩招、农业劳动力转移与技能溢价
**节 高等教育扩招对技能溢价的影响机制
第二节 刘易斯拐点、匹配缺口与技能溢价
第三节 高等教育扩招、农业劳动力转移影响技能溢价的实证分析
第四节 本章小结

第七章 *低工资制度对技能溢价的影响
**节 中国的*低工资制度
第二节 模型的选择与变量的选取
第三节 实证分析
第四节 本章小结

第八章 研究结论、政策建议以及未来工作展望
**节 研究结论
第二节 政策建议
第三节 未来工作展望
附录
参考文献