内向性格的竞争力

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作者：苏珊·凯恩

出版社：中信出版社

本类榜单：成功/励志

分类：成功/励志 > 成功/激励 > 成功法则

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图文详情

ISBN：9787521753332
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
开本：其他
页数：360
出版时间：2023-03-01
条形码：9787521753332 ; 978-7-5217-5333-2

本书特色

适读人群：35岁以下的中青年职场人士、内向者，希望自我提升的人TED*受欢迎的心理学演讲，比尔·盖茨倾情推荐，30 000 000+次超人气点击 · 管理学大师汤姆·彼得斯、积极心理学之父克里斯托弗·彼得森击节赞赏，《财富》《人物》《福布斯》等媒体联袂推荐· 连续8年登上《纽约时报》畅销书榜单，被翻译成40种语言畅销全球 · 心理学原理+真实案例，深刻认识内向者的潜在优势，解决内向者的困扰，成为了不起的自己的自己

内容简介

世界上有1/3的人是内向者，他们是那些更喜欢倾听而不会夸夸其谈的人，他们是那些谦逊低调却善于发明创造的人，他们是那些更喜欢独立工作而不是团队协作的人……无数内向者为我们的世界做出了巨大贡献，然而他们在工作、生活中却往往因为安静而被忽视。在《内向性格的竞争力》一书中，作者苏珊·凯恩重新审视了当今社会对“外向理想型”的推崇，指出我们的社会大大低估了内向者的价值，内向者们也因此忽视了自身巨大的独特力量。凯恩在书中引用了许多研究成果，证明了内向者拥有着极大的潜力，并通过许多案例向内向者们支招，例如如何与外向者、社会沟通，如何成为销售达人、社交达人、演讲达人。《内向性格的竞争力》揭示了内向性格的竞争力，有力地改变了我们对内向者的看法，以及更重要的是，内向者对自己的看法。内向者也拥有做自己的权利，拥有自己无可取代的力量。接受自己将成为改变你命运的**步。

自序南北性格
引言
**部分外向理想型
** 章那群“不可一世又招人喜欢的家伙”的崛起
第二章魅力领导的迷思
第三章当合作扼杀了创造力
第二部分你的生理学倾向反映的是真实的自己吗 ?
第四章性情 =天生的命运?
第五章超越性情
第六章富兰克林·罗斯福是政治家，而埃莉诺道出了良知
第七章华尔街崩溃了，巴菲特成功了
第三部分外向理想型存在于所有文化传统中吗?
第八章软实力
第四部分如何去爱，如何工作
第九章何时你该戴上外向的面具?
第十章沟通障碍
第十一章鞋匠与将军
终章仙境
后记一贡献者
后记二关于内向者和外向者

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作者简介

苏珊·凯恩，毕业于普林斯顿大学和哈佛大学法学院，TED演讲人，其TED演讲已经被观看了超过3000万次。凯恩致力于打破当今社会对外向、乐观等单一性格的盲目推崇，其关于内向、羞怯等性格特质的文章经常发表于《纽约时报》和《今日心理学》等著名刊物。2016年凯恩创立"安静的革命"公司(www.quietrev.com)，旨在鼓励内向者不管在学校里、工作中还是社会上，都可以自如地做自己。苏珊·凯恩被领英评为全球第六大影响力人物，曾获得哈佛法学院思想领导力奖、国际演讲会沟通与领导力金奖，并被《公司》杂志评为全球50强领导力与管理专家之一。

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