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  • ISBN:9787121375569
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:26cm
  • 页数:283页
  • 出版时间:2022-09-01
  • 条形码:9787121375569 ; 978-7-121-37556-9

本书特色

本书案例丰富,引用了就业与创业实例,贴近生活;适用性强,具有可 作性的知识;时代性强,案例涉及求职过程中遇到的实际问题;注重创新,提供了翔实的创业教育模式和相关实践。 本书案例丰富,引用了就业与创业实例,贴近生活;适用性强,具有可 作性的知识;时代性强,案例涉及求职过程中遇到的实际问题;注重创新,提供了翔实的创业教育模式和相关实践。

内容简介

本书共8个单元,内容包括:宏观形势与人才需求、职业生涯规划与决策、职业能力与职场适应、求职准备与面试技巧、就业流程与劳动保护、创新创业与机会把握、创业准备与创业实施、初创企业管理与发展。

目录

目 录 单元一 宏观形势与人才需求 1 1.1 关注就业与创业政策 2 一、就业是民生之本 2 二、职业院校毕业生就业与创业政策 4 1.2 分析就业形势 9 一、宏观就业形势 10 二、区域就业形势 11 三、大学生面临的就业形势 12 四、就业市场解读 14 1.3 端正就业观念 17 一、就业观念的种类 18 二、树立正确的就业观念 19 三、高职毕业生应树立什么样的就业观念 20 四、树立技能成才的职业理想 22 单元二 职业生涯规划与决策 29 2.1 探索职业世界 30 一、劳动分工催生了职业 31 二、职业在不断发展变迁 32 三、现代规范化的职业 34 四、产业、行业与职业 36 2.2 评估职业自我 40 一、职业兴趣 41 二、职业性格 44 三、职业能力 46 四、实现职业价值 48 2.3 职业生涯规划 55 一、职业生涯规划的内容 56 二、职业生涯规划的方法 59 2.4 明确就业方向 66 一、找准就业定位 66 二、就业选择的方法 68 单元三 职业能力与职场适应 73 3.1 遵守职业道德规范 74 一、职业道德的含义 75 二、职业道德的特征 75 三、职业道德的功能 76 四、职业道德的内容 77 五、职业道德与行业道德 78 3.2 提高个人职业素养 81 一、职业素养的意义 82 二、职业素养及其相近概念 82 三、素质冰山模型 84 四、职业素养的构成要素 87 五、提高职业素养的方向 88 3.3 提升岗位胜任能力 91 一、岗位及岗位构成要素 92 二、岗位胜任能力及其内容 94 三、提升岗位胜任能力的方法 97 3.4 促进职场生活适应 100 一、学生角色与职业角色的区别 101 二、从学生角色向职业角色的转变 102 三、适应职业生活 103 四、应对职场挫折与压力 106 五、创业型企业的职业适应 107 单元四 求职准备与面试技巧 113 4.1 收集就业信息 114 一、就业信息的收集渠道 115 二、科学处理就业信息 117 4.2 准备求职材料 121 一、求职材料概述 122 二、求职信 122 三、个人简历 124 四、就业推荐表 129 五、求职手册的制作 131 4.3 调整就业心态 137 一、做好就业前的心理准备工作 138 二、就业过程中常见的心理问题
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作者简介

张成刚,都经济大学劳动经济学院博士。中国新就业形态研究中心主任, 届 普通高校毕业生就业创业指导委员会委员,第三届 人力资源服务标准化技术委员会委员。阿里研究院2018年度 活水计划学者,2016年 大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动 团队指导教师。

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