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- ISBN：9787216108812
- 装帧：暂无
- 册数：暂无
- 重量：暂无
- 开本：16开
- 页数：234
- 出版时间：2024-06-01
- 条形码：9787216108812 ; 978-7-216-10881-2
内容简介
本书以2009-2019年沪深A股非金融业上市公司作为研究样本，采用非平衡面板数据，以独董效率理论、锦标赛理论以及社会比较理论等为基础，从独立董事薪酬水平、独立董事内部薪酬差距以及独立董事外部薪酬差距多位视角分析独立董事薪酬激励对企业风险承担水平的影响，同时也结合外部监督压力异质性、内部制衡机制异质性以及外部环境异质性等具体情况进行分析，进一步梳理和探讨了独立董事薪酬激励作用于企业风险承担水平的内部机理与路径。
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