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包邮激励员工不用薪
经益求精系列
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图文详情
- ISBN:7501948879
- 装帧:简裝本
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:大32开
- 页数:112
- 出版时间:2005-05-01
- 条形码:9787501948871 ; 978-7-5019-4887-1
内容简介
或许你认为,激励员工,让他们卖力工作,不就是钱多钱少的问题吗?可是你却忽略了一个事实,那就是高工资未必带来高效益。
本书所说的都是实事求是的事实经验和立竿见影的指导方针,但是你必须把它们快速地转化为影响员工行为的实际行动,否则这些方法将毫无用处。
目录
**招启动员工的工作激情
第二招重视员工的个性
第三招合伙人而非雇员
第四招提升员工竞争力
第五招从不犯错就会被解雇
第六招切勿轻易扼杀新构想
第七招善用绩效管理
第八招帮助员工提升业绩
第九招员工的认同感
第十招为员工培训买单
第十一招发挥奖罚效用
第十二招员工需要被赏识
第十三招期望越大得到越多
第十四招提升员工在工作中所能获得的福利
第十五招下放权力而不是大权独揽
第十六招激发责任感
第十七招希望的力量
第十八招鼓舞士气
第十九招让工作充满乐趣
第二十招化解消极因素
第二十一招减少员工的流动
第二十二招十一个人的球队
第二十三招激发员工的潜能
第二招重视员工的个性
第三招合伙人而非雇员
第四招提升员工竞争力
第五招从不犯错就会被解雇
第六招切勿轻易扼杀新构想
第七招善用绩效管理
第八招帮助员工提升业绩
第九招员工的认同感
第十招为员工培训买单
第十一招发挥奖罚效用
第十二招员工需要被赏识
第十三招期望越大得到越多
第十四招提升员工在工作中所能获得的福利
第十五招下放权力而不是大权独揽
第十六招激发责任感
第十七招希望的力量
第十八招鼓舞士气
第十九招让工作充满乐趣
第二十招化解消极因素
第二十一招减少员工的流动
第二十二招十一个人的球队
第二十三招激发员工的潜能
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