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大学生零投资创业指南

大学生零投资创业指南

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图文详情
  • ISBN:9787530859087
  • 装帧:暂无
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16
  • 页数:285页
  • 出版时间:2010-08-01
  • 条形码:9787530859087 ; 978-7-5308-5908-7

本书特色

《大学生零投资创业指南》:创业很诱人,但很多人忽略了创业的艰辛和磨难;创业之路往往是鲜花与荆棘并存,空有一腔热血不会把你带向胜利的彼岸;创业不但要求你有充分的知识储备、必要的创新能力,还要以积极的心态对待风风雨雨,创业,并不一定需要大量的资金。《大学生零投资创业指南》直面大学毕业生在创业实践中将会遇到的各种实际困难,对零资本创业过程中可能遇到的细微问题进行全方位的指导与解疑,提出可操作性的建议,为有志创业的大学生保驾护航,指点迷津。

目录

**章 想创业,别打无准备之仗1.成功创业,从期望开始2.你为什么而创业?3.大学生创业,除了梦想还要准备什么?4.准备为你赢得一切5.大学生创业容易出现什么风险?6.规划方案——引入水源的挖渠计划7.创业过程的基本法则8.创业规划需要关注的模块9.创业,要从哪里起步?第二章 大学生创业知识全攻略1.你适合注册什么样的企业?2.不要轻视大学生创业的法律风险一3.创业,你必须要懂的词汇4.科技创业如何签订技术合同?5.如何注册一家属于自己的公司?6.创业计划书该怎么写?7.大学生创业办证的具体手续8.连锁店与特许店一样吗?9.创业要了解的税收知识10.创业,如何让税收巧妙“瘦身”?第三章 让创业的思维自由呼吸1.远离创业意识的理解误区2.正确的思维造就正确的行动3.短视症是你的死穴4.创业,当心被观念误导5.拥有发现的眼睛6.如何找到“柳暗花明”的新商机7.将坚持进行到底8.大学生创业需关注冷藏的商机9.成功创业需要哪些经营意识?10.如何提炼完美的创业设想?第四章 创业能力——你需要什么样的“金刚钻”?1.素质是能力的基础2.大学生创业必须具备的基本能力3.想创业,需要管理什么?4.主动出击,寻找客户5.你的素质决定创业的成败6.商业嗅觉也是一种能力7.创业,人脉同样需要经营8.创业初期要培养财务预测能力9.有胆量才能攀摘到创业之花10.把握趋势才能运筹帷幄第五章 你将选择何种创业方式?1.详解零资本创业的步骤2.大学生创业做什么*容易成功?3.互联网创业,*重要的是什么?4.利用电子商务创业的实战经验5.如何成功开一家店?6.商店进货有要领7.经营分公司也能分到创业这杯羹8.如何选择加盟品牌?9.你适合与人合伙创业吗?第六章 创业智慧——用*少的力量办*多的事1.大学生创业失败的常见原因2.创业中的“二八”智慧3.创业需要出奇制胜的新概念4.大学生创业者容易掉入什么陷阱?5.你将选择什么样的赢利模式?6.开店选址要“眼观八方”7.理性分析80后创业者的不足8.警惕走进加盟连锁的“创富神话”9.从灵感里面挖金矿10.创业中的团队塑造与管理第七章 如何获得创业资金?1.零资本创业,从借钱开始2.创业融资,适当独辟蹊径3.大学生创业的融资误区4.创业初期怎样融资*省钱?5.创业贷款的多重选择6.贷款节息有“技”可循7.风险投资家*容易问你什么问题?8.你拿什么吸引投资人?第八章 创业路上的修炼,让事业茁壮成长1.创业的“不怕”与“怕”2.创业路上,别怕吃苦3.躲避创业风险的“兵法”4.创业品质铸就无形资本5.大学生创业如何降低失败率6.搬开创业路上的绊脚石7.努力奋斗,是创业的唯一出路8.提高创业效率的秘籍
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节选

《大学生零投资创业指南》内容简介:引领你突破创业瓶颈的实战专著,帮助你降低创业风险的**指南创业不是有钱人的专利,也不专属于有经验的中年人年轻就是力量,知识就是资本在理性与务实的基础上,带着激情与梦想上路,用创业点亮人生,用奋斗成就梦想。

相关资料

心有多大,舞台就有多大。一个人只有对自己有所期望,才能有动力朝着自己希望的方向走去,才能一步步成为理想中的自己。某音乐学院的一位教授在几周的授课里,分别给学生们难度越来越大的乐谱,而学生们每周都很难完成教授布置的功课,学生们只好硬着头皮,坚持练习,这样的情况还在继续,同学们也被弄得没有学习兴趣了,觉得这样下去怎么能学会音乐呢,对教授的教学方法也产生了怀疑。终于有一天,在教授发难度更高的乐谱给学生时,一个学生忍不住质问教授。教授便拿出*早的那份乐谱,让这个学生弹奏一遍。奇怪的是,这个学生居然把这首曲子弹得很美妙动人。学生们都不敢相信眼前发生的事是真的。教授又拿出第二周的乐谱让学生弹,学生仍然弹得不错。学生们都疑惑地望着教授,不解其中的道理。教授说,我不断提高乐谱的难度,是为了不让你们把自己*擅长的表现出来,因为那样,你们会很难获得提高。很多人一事无成,不是因为机遇不偏爱他们,也不是因为上天没有赋予他们能力,只是因为他们根本就没想过自己会成功!设想一下,如果没有强烈的期望,就算机遇来临,你能够独具慧眼发现它吗?如果没有伟大的目标,你怎么有动力开发自己的潜力,发挥无穷的力量呢?不管一个人有多么超群的能力,如果对自己没有期望,都将一事无成。人们获得成功的过程就是对自己设下期望,并克服重重艰难险阻去实现的过程。对自己有所期望,然后靠自己的努力去完成自己的期望,就会获得成功。不妨把自己的期望设定得高一点,“设定一个高目标,就等于达到了目标的一部分。”这一简单扼要的论断就是著名的吉格勒定理。吉格勒定理由美国行为学家J·吉格勒提出,并被广泛应用于人才培养领域,训诫并启示着那些渴望获得成功的人们。对自己有较高的期望值,就是要怀有一个远大的目标。因为有了远大的目标,就意味着你知道自己的目的地在哪里以及自己现在在哪里。如果一开始心中就怀有远大的目标,就会呈现出与众不同的眼界。有了一个高的奋斗目标,你的人生也就成功了一半。如果思想苍白、格调低下,生活质量也就趋于低劣;反之,生活则多姿多彩,尽享人生乐趣。有一个十八岁的男孩来到钢铁大王卡耐基的建筑工地打工,别看他只不过是个乡村孩子,干的又是杂活儿,可是他志向不小,要做*优秀的人。白天干活很累,到了晚上同伴们要么闲聊,要么喝酒,唯独他躲在角落里看书。一天,他又在看书,恰巧晚上来抽查工作的公司经理看到了这一幕,便问他学那些东西干什么。男孩儿礼貌地回答道:“我觉得公司并不缺少打工者,而是缺少既有工作经验、又有专业知识的技术人员以及优秀的管理者,对吗?”在场的人都付之一笑,以为他在说大话。可是男孩却回答说:“我不是只为了赚钱,也不是在为老板打工,而是在为自己的梦想打工,为自己的远大前途打工。”经理很赏识这个小男孩的志向和胆识,就破例让他到公司里发展,不再在工地上干杂活了。后来,小男孩通过自己的不断钻研,一步步升到了总工程师、总经理,*后被卡耐基任命为钢铁公司的董事长。*后,他终于自己建立了大型的公司,并创下了非凡业绩,实现了从一个打工者到创业者的飞跃。他就是伯利恒钢铁公司的董事长齐瓦勃。

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