包邮公文写作与处理

**章 公文写作与处理总论**节 公文一、公文的定义二、公文的分类三、公文的特点四、公文的作用第二节 公文处理一、公文处理的三大环节二、公文处理的四大原则第二章 公文的整体构思与表达技巧**节 分类——选择一、写作素材的分类二、写作素材的选择第二节 先论——后说一、先论后说的好处二、应该这样“先论后说”三、不能这样“先论后说”第三章 公文格式**节 公文用纸及印装格式一、公文用纸幅面二、公文用纸的技术指标三、公文的印装规范第二节 公文眉首格式一、发文机关标识二、公文份数序号（印刷顺序号）三、发文字号四、签发（会签）人五、秘密等级和保密期限六、紧急程度七、红色反线（间隔横线）八、公文眉首常见失误例析第三节 公文主体格式一、公文标题二、主送机关三、公文的主体（正文）四、附件及附件说明五、印章（发文机关名称）六、签署七、成文日期八、附注九、公文主体常见失误例析第四节 版记（文尾）格式一、主题词二、抄送机关三、印发机关和印发日期四、版记中的反线和版记的位置五、公文版记常见失误例析第五节 公文的特定格式一、信函式格式二、命令（令）格式三、会议纪要格式第六节 表格及页码格式一、表格的置放格式二、页码格式第四章 公文文种**节 文种的演变一、五十年代的七类十二种二、八十年代早期的九类十五种三、八十年代后期的十类十五种四、九十年代的十二类十三种五、面向新世纪的十三类十三种第二节 文种变化特点与规律一、文种变化的特点和局限二、文种变化规律与展望第三节 文种的选用一、文种的作用二、文种的选用标准第四节 现行文种辨析一、命令（令）的适用范围二、议案的适用范围三、决定与决议的联系和区别四、会议纪要与会议决议的联系和区别五、公报与公告的联系和区别六、公告与通告的联系和区别七、通告与通知的联系和区别八、通知与通报的联系和区别九、批复的适用范围十、请示与报告的联系和区别十一、意见的适用范围十二、报告与简报的联系和区别第五章 行文规则和稿本**节 行文规则一、严格按照隶属关系和职权范围行文二、行文方式要根据工作需要灵活掌握三、越权行文无效四、会商、会签与联合行文的原则性和灵活性五、公文文种、形式要与内容、行文方向相一致六、尽量减少行文层次七、公文一般不得报送领导者个人八、分清主送与抄送（禁用“抄报”）九、经发文机关批准，公文可以公开发布第二节 公文稿本一、草稿二、定稿三、正本四、副，本五、存本六、试行本七、暂行本八、不同文字的文本第六章 公文制发程序**节 文稿交拟与领导人意图一、领导交拟的三种方式二、弄清发文意图三、准确把握领导人的真实意图四、把握领导意图中的几个技术性问题第二节 文稿审核一、文稿审核的作用二、审核人及其组织形式三、审核的重点四、审核的步骤与方法五、审核过程中的几个技术性问题第三节 签发发文登记版面设计复核一、签发二、发文登记三、版面设计四、复核第七章 法定公文的撰写**节 命令（令）、决定、决议一、命令（令）二、决定三、决议第二节 通告、公告一、通告二、公告第三节 通知、通报一、通知二、通报第四节 报告、请示一、报告二、请示第五节 批复、意见一、批复二、意见第六节 议案、会议纪要、函一、议案二、会议纪要三、函第八章 常用公文的撰写**节 工作计划一、工作计划的定义二、工作计划的作用三、工作计划的种类四、工作计划拟写步骤五、工作计划应该这样写六、工作计划不能这样写第二节 信息（简报）的写作一、信息工作的渊源二、信息（简报）的格式三、信息（简报）应该这样写四、信息（简报）不能这样写第三节 工作总结一、总结与调查报告的区别二、总结的分类三、总结的写作格式四、总结应该这样写五、总结不能这样写第四节 述职报告一、述职报告的作用二、述职报告应该这样写三、述职报告不能这样写第五节 规章制度一、规章的定义二、规章的种类三、规章应该这样写四、规章不能这样写第九章 收文办理程序**节 签收与登记一、收文的范围二、签收三、拆封四、收文登记第二节 收文分发一、阅文二、填写收文处理笺三、分发第三节 收文审核拟办批办分送一、收文审核二、拟办三、批办四、分送第四节 传阅承办催办查办回复注复一、传阅二、承办三、催办四、查办五、回复六、注复第十章 公文归档附录