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图文详情
- ISBN:9787564222680
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:26cm
- 页数:307
- 出版时间:2016-01-01
- 条形码:9787564222680 ; 978-7-5642-2268-0
本书特色
本书以培养读者的实际应用能力为主线,重点放在对领导力开发的认识和领悟及领导理论的应用上,以增强读者对领导力开发的感悟和体验。本书在形式上采取新颖统一的格式设计、丰富的案例分析、多样的技能训练、有针对性的领导力测试,以及有价值的阅读资料,从而实现理论知识与实践教学的良好结合。在内容安排上, 借鉴了国外前沿教材的先进理念和案例,在形式上力求新颖和独特。每章结尾部分都安排有“本章小结”“领导力工场”“自我评估”“实践中的领导”和“领导力开发案例”等特色内容,用来开阔读者的视野,让读者对相关知识和原理有更深刻的理解。
内容简介
本书从教学内容安排上分为“启迪”、“引领”、“开发”、“实践”和“卓越”五篇, 根据人们认识事物的规律, 内容由易到难、由简到繁, 逐步深化提高, 使学生系统地掌握领导力开发的知识、技能和科学的实践方法。同时收编了近几年来领导力开发的热点问题, 增添了许多新概念、
目录
序言前言**篇 启迪——如何领导人生?第l章你是自己人生的领导者学习收获1.1领导力与人生管理问题1.2自我管理与自我领导的比较1。3做自己的人生领导者本章小结领导力工场1—1 以身作则,热爱经营事业自我评估l—2我的个人使命——确立人生愿景实践中的领导l--3 西洛斯·梅考克:既坚持制度又不伤感情领导力开发案例1—4乔治·奥迪约姆:识别人才七法第2章领导力将影响你的一生学习收获2.1没有天生的领导力2.2领导力是教育与经验的产物2.3你我皆可以成为优秀领导者本章小结领导力工场2—1过去和未来自我评估2—2赫曼的全脑模型实践中的领导2~3西南航空科琳·巴雷特——倡导仆人式领导领导力开发案例2—4 韦恩·卡洛韦:优胜劣汰的用人原则 第二篇 开发——如何发展领导力?第3章领导力的开发学习收获3.1领导力是可以开发的3.2领导力的自我开发3.3在团队中提升影响力本章小结领导力工场3—1 钟普洋带领dhl。突破逆境自我评估3—2测测你的eq(情绪智商)实践中的领导3—3 李开复:成长中的十个启发领导力开发案例3—4乔纳森·蒂施:体验一线员工的工作第4章领导力的发展学习收获4.1领导力的演变4.2领导力的评估4.3领导力的体系本章小结领导力工场4—1孙虹钢:博客是网站的掘墓自我评估4~2授权的自我评估实践中的领导4—3李宁物流一一善打“组合拳”领导力开发案例4—4王安之败:权谋管理与接班人危机 第三篇 实践——如何塑造领导力?第5章领导力的技能学习收获5.1 沟通5.2倾听5.3谈判……第四篇 引领——如何发挥卓越领导力的作用?第五篇挑战——如何影响与创造未来?参考文献
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