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赢在责任心 胜在执行力

赢在责任心 胜在执行力

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图文详情
  • ISBN:9787511552167
  • 装帧:一般轻型纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:24cm
  • 页数:203页
  • 出版时间:2018-08-01
  • 条形码:9787511552167 ; 978-7-5115-5216-7

本书特色

?全国工会系统向全国职工推荐的经典读物;?数十万册畅销作品*新版2018年全新出炉;?多家企业指定与推荐的员工培训教材;?责任心、执行力,新时代员工**的职业素养;?案例详实,专家点评,重在实用,没有套话,不写大道理。

内容简介

本书结合企业员工的工作实际, 用生动翔实的材料和案例详细分析和阐述了一个人的责任心对做好工作的重要影响, 深刻剖析了员工在工作中责任心不强、执行力不够的根本原因, 并对如何增强员工责任心、提升执行力提出了正确、有效的解决方法, 以帮助员工提升责任意识。

目录

**章 赢在责任心,没有责任心一切都是空
1.责任心是员工的**准则
2.责任心胜于能力,不负责任能力再强也没用
3.责任心缺失,执行力就会缺位
4.没有责任心,细节就会出错
5.丢了责任,也会丢了诚信
6.失去责任,安全成空
7.反省自己,自觉杜绝不负责任的行为
8.培养负责的习惯,让责任心融入自己的DNA

第二章 责任驱动工作,高度的责任心让工作更出色
1.责任心就是内驱力,负责的人自觉主动
2.责任唤醒使命,在其岗就要负其责
3.责任激发潜能,挑战工作的“不可能”
4.责任引爆激情,干一行就会爱一行
5.责任鞭策自己,勤奋努力不断学习
6.责任承载忠诚,用责任捍卫自己的职业操守
7.责任收获业绩,平凡的岗位也能做出不平凡的事业
8.责任促进团结,责任心强的团队更出色

第三章 责任赢得成功,承担多大责任收获多大成功
1.成功的人都是敢于负责的人
2.强者正视责任,弱者逃避责任
3.不负责任的人生,代价惊人
4.责任等于机会,敢担责任才能担当大任
5.责任赢得信任,赢得和谐人际关系
6.在企业的成功中收获自己的成功

第四章 胜在执行,责任要落实关键在执行
1.只说不做,永远没有成功的可能
2.责任心保证“做到”,执行力才能保证“做好”
3.执行重在到位,不到位等于没执行
4.执行就是解决问题,不把问题留给别人
5.执行不能拖延,拖延是执行的大敌
6.执行需要勇气,不怕挫折克服一切困难
7.走出执行误区,牢记使命不忘初心

第五章 抛弃借口,借口是执行*大的绊脚石
1.卓越的执行力不需要借口
2.令行禁止,执行从服从开始
3.不找借口,只想办法
4.把借口清零,让执行更高效
5.消除执行障碍,别让“做不到”影响执行

第六章 执行需要方法,生搬硬套做不好事情
1.灵活机动,寻找*佳执行方法
2.做好计划,周密执行更有效率
3.事分缓急,先把重要的事情“搞定”
4.分解目标,一步一步认真执行
5.高效沟通,沟通越充分执行力越强
6.协同执行,让执行力1+1>2

第七章 绝不放过细节,细节过硬执行结果才可靠
1.成也细节,败也细节
2.杜绝执行过程中的任何“差不多”
3.**次就把事情做对、做好、做圆满
4.越是简单的小事越要认真执行
5.把每一个细节都执行到位
6.检查执行细节,不放过任何问题
附录
1.责任心测试题
2.执行力的测试题
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节选

  《赢在责任心胜在执行力(第3版)》:  所谓责任,就是一个人担任其角色时所必然承受的义务和必须担负的职责。也就是说,责任是每一个角色的天然义务,是天赋的职责,是与生俱来的使命。一个人的角色是什么,就有与之相适应的责任。比如一个刚出生的人,其责任就是吃饭、睡觉,是活下来;一个走进学校的学生,其责任就是好好学习知识和本领,为将来立足社会奠定基础;为人父母必然有抚养子女、教育子女的责任;为人子女必须担起赡养父母的职责;作为一个员工,就必然有坚守岗位、认真工作、为企业的兴旺奉献自己力量的责任;作为一名军人,就有服从上级命令、保家卫国的责任……每一个人因为所扮演的社会角色不同而承担不同的责任。责任是一个人天赋的使命和职责,不可推脱。从来没有不需要承担责任的角色,也从来没有不必承担责任的人。  人生来就意味着要承担责任,对社会的责任、对家庭的责任、对工作的责任、对自己的责任,所以责任的本质就是人与生俱来的使命。这种使命感将伴随人的一生,也正是这种不可推卸的使命感构建了人类社会永恒的生存法则。  责任是什么?责任关系到安危成败,关系到生死存亡……责任心是至高无上的职业精神,倘若没有了责任心,这世上的任何东西也都没有了保障。  作为社会的一分子,每一个人都扮演着不同的角色,每一个角色又承担着不同的责任,但无论是什么角色,总是和社会的其他人相互关联、彼此依存。如果人失去了责任,也就意味着失去了赖以生存的基础。正如爱默生说:“责任具有至高无上的价值,它是一种伟大的品格,在所有价值中它处于*高的位置。”  在平均海拔超过3000米的山丹马场,环境十分恶劣,冰雹雪灾是家常便饭,甚至还有频发的轻微地震。但是就在这个地方,山丹人培育出来的山丹马,曾经荣获全军科技成果一等奖、国家科技进步一等奖。  王永军就是中牧集团总公司山丹马场的一场之长,长年工作在这个给人带来磨砺和豪情的地方。由于条件恶劣,山丹马场的牧马人大多患有高血压、心脏病等高原病,很多人因此坚持不住离开了。“我们不能走!”王永军坚定地说,“责任是至高无上的职业精神,山丹马场就是生态保护的*前沿,牧马人看护的不仅仅是马匹,还有草场,而草场就是*自然的生态保护者。”  “如果我们撤退了,谁来保护山丹马,谁来保护草原?保护草原是我们的职责所在,因为我们的根就在草原!”牧马人是草原*后一道防线,是一道永不移动的护篱。如果人在、马在、草场在,西面的黄沙就不能大肆入侵。这是牧马人天生的使命与责任。“过去,我们养马是为了守卫边疆,现在养马是守护生态。时代变了,但责任未改,我们至高无上的职业精神未改。”  在王永军的带领下,无论怎样艰苦,大家都没有放弃。  承担责任既是一种崇高的职业道德,也是一种高尚的人格精神。所有成功的人,都是具有高度责任感的人。聪明、才智、学识和机缘等固然是促成一个人成功的因素,但如果缺乏了责任心,就没有人可以取得成功。  一个把承担责任当成**准则的员工,当面临挑战和困难时,他会进发出比以往强大数倍的能力和勇气。因为他知道,他的懦弱会让企业承受巨大的损失,只有勇敢地面对,才有可能真正担当起责任,减少损失。  ……

作者简介

孙义,江苏盱眙人,1972年生,实战型团队建设与管理培训师,江苏中工求实教育投资有限公司创始人,现兼任国内多家中小学、教育机构校长、董事、顾问等职务,通过十多年创建数所民办学校及管理、咨询与培训工作的历练,成就了他强大的创造意识和问题解决能力,其建设的团队颇有狼性特质。 擅长团队协作与沟通,近期致力于团队归属感的研究与实践。 郭东峰, 男,中央党校经济管理专业研究生毕业,高级政工师。先后担任过中原石油勘探局人力资源处科长、西南钻井公司纪委书记、工会主席、中原石油工程公司西南钻井分公司党委书记等职务,现任中石化中原石油工程有限公司总经理办公室主任。

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