人人文化

目录 前言/1 1走进DDO/1 跳跃科技下一个跳跃的故事/4
帝客赢：创建让员工成长绽放的乐土/15
桥水：追根究底地挖掘事物*根本的本质/30
总结/42 2我们如何理解“发展”？/45
成人的发展轨迹/46
成人心智复杂度发展的三个不同层次/49
心智复杂性与绩效表现的关系/58
对追随者与领导者要求的转移/60
我们如何理解锐意发展型公司所说的“发展”？/64 3畅游锐意发展型公司的核心概念/73
推“边际”,建 “家园”与打“木人巷”/73
边际：带着对心智发展的热望推向成长边际/75
木人巷：用于心智发展的实践与工具/85
家园：一个愿意扰动并接住我们脆弱一面的发展性社群/94
窥探锐意发展型公司：发展是每个人的工作/98
组合拳的威力远大于部分的总和/103 4打木人巷/108 创建人人文化的方法与实践/108
桥水：保持同步的工具/110
棒球卡/116
跳跃科技：“性格是一组肌肉”/119
帝客赢：你的能力比你想象的还能放大十倍/124
锐意发展型公司实践的五项品质/131
铺天盖地式的发展性文化/133
所有心智层次的允许、放开、酝酿/135
全都放进来践行/139 5但这真是一种经营之道吗？/142 成为DDO的确切商业价值/142
跳跃科技的成功及其DDO时期/144
桥水的成功及其DDO时期/150
帝客赢的成功及其DDO时期/162
令人惊讶的结论/173 6浮现自身*大的盲点/178