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5分

权力与影响力(珍藏版)

1星价 ¥37.2 (6.3折)

2星价￥37.2 定价￥59.0

作者：约翰

出版社：机械工业出版社

本类榜单：管理

分类：管理 > 一般管理学 > 领导学

商品评论（1条）

xia***（三星用户）

书评。。。。。。

质量不错，专业推荐，值得一读

2021-11-11 10:08:44

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图文详情

ISBN：9787111418146
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
开本：16开
页数：182
出版时间：2021-05-01
条形码：9787111418146 ; 978-7-111-41814-6

本书特色

哈佛商学院三大巨头之一、全球一致公认的领导和变革**权威约翰P. 科特力作。在正式权力不够时，应当如何运用自己的现有权力与影响力来得到别人的帮助以顺利地完成工作。

内容简介

经济和社会的变化使人们的差异性和互赖性达到前所未有的程度，仅仅依靠领导下达命令、员工服从命令已经不能完成工作。在这种情况下，不论是中高层管理人员还是专业人员，想做好工作，就必须处理好上下左右的关系，得到他人的协助。这个过程既需要自身拥有权力，又需要彰显个人的影响力。本书深入探讨了企业内日常需要处理的三大关系：与下属的关系、与上司的关系和与外部人员的关系，帮助人们有效、负责地处理这些关系。本书还描述了领导者在初期、中期、晚期要面临的重大挑战和问题解决方案。此外，本书还就如何提高个人工作成效、企业如何大量培养能够胜任领导工作的人才等问题提出了切实可行的建议。

作者简介

约翰 P. 科特(John P. Kotter) 年仅33岁时即荣任哈佛商学院终身教授。出版了多部畅销的商业经管类著作：《总经理》《权力与影响力》《变革之心》等。全球一致公认的领导和变革**权威。哈佛商学院三大巨头之一，20世纪对世界经济发展具影响力的50位大师之一。科特生于1947年，曾就读于麻省理工学院和哈佛大学，1972年开始任职于哈佛商学院。他因开发课程“自我评估与职业发展”而荣获埃克森奖；他因提出企业领导的新观点而获JSK奖；他因撰写*佳《哈佛商业评论》文章而两次获麦肯锡奖，题目分别是《管理你的上司》《权力、依赖与有效管理》。科特还是一名实践者，曾任雅芳、花旗、可口可乐、通用电气、美林、雀巢、飞利浦、摩托罗拉、普华永道等国际知名公司的顾问。

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