包邮企业文化

**章 企业文化概述
基础性知识
**节 企业文化的内涵
提高性知识
第二节 企业文化的形成与发展
第三节 企业文化的特征与功能
扩充性知识
第四节 企业文化的类型
第五节 企业文化在中国的发展
本章小结
第二章 企业文化的结构
基础性知识
**节 文化的内部层次
提高性知识
第二节 企业理念文化
第三节 企业制度文化
第四节 企业行为文化
扩充性知识
第五节 企业物质文化
本章小结
第三章 企业文化策划
基础性知识
**节 企业文化策划的原则
提高性知识
第二节 企业文化诊断
第三节 企业文化策划的内容
第四节 企业文化的个性化设计
扩充性知识
第五节 优秀企业文化的共性探讨
第六节 我国传统文化对现代企业文化的影响
本章小结
第四章 企业文化实施
基础性知识
**节 企业文化建设规划
提高性知识
第二节 企业文化实施的内容
第三节 企业文化实施的保障
第四节 企业文化实施的方法
第五节 企业文化建设的心理机制
扩充性知识
第六节 绿色企业文化建设
第七节 “三入”助推企业文化落地
本章小结
第五章 企业文化建设评价
基础性知识
**节 企业文化建设评价的意义与目的
提高性知识
第二节 企业文化建设评价的内容
扩充性知识
第三节 企业文化建设评价体系
本章小结
第六章 企业文化变革
基础性知识
**节 企业文化变革探究
提高性知识
第二节 企业文化变革的过程
第三节 企业文化变革的方向
第四节 企业文化变革的推进
扩充性知识
第五节 互联网对企业文化的挑战
本章小结
第七章 跨文化管理
基础性知识
**节 文化差异与冲突
提高性知识
第二节 跨文化整合
扩充性知识
第三节 跨文化管理的模式
第四节 跨文化管理的策略
本章小结
第八章 企业文化管理
基础性知识
**节 企业文化管理概述
提高性知识
第二节 领导者与企业文化
第三节 企业文化创新
扩充性知识
第四节 企业文化战略
本章小结
参考文献