包邮企业伦理学

**章 企业伦理学概论
**节 伦理与品德概述
一、伦理与品德
二、从行动者的视角人们为什么需要伦理
第二节 企业伦理
一、什么是企业伦理
二、从企业的视角企业为什么需要伦理
第三节 企业伦理学
一、什么是企业伦理学
二、企业伦理学的研究对象
三、一般伦理学与企业伦理学
四、企业伦理学的研究内容

第二章 企业伦理理论
**节 传统伦理学理论
一、传统伦理学理论界说
二、功利论
三、义务论
四、其他传统伦理学理论
五、传统伦理学理论评价
第二节 企业伦理理论：综合契约论
一、综合契约论概述（Integrative Social Contracts）
二、综合契约论基本假设
三、宏观社会契约（也称超规范）
四、微观社会契约：真实行为规范
五、“实然”升华为“应然”约束条件
第三节 伦理规范识别：案例研究方法
一、综合契约论的识别
二、伦理规范识别：案例研究方法
三、伦理规范识别诊断器

第三章 企业伦理困境与企业伦理战略
**节 企业伦理困境
一、企业伦理困境与伦理冲突
二、伦理问题
三、企业伦理战略和风险
第二节 企业伦理战略管理
一、企业伦理冲突的形式与后果
二、企业伦理战略决策

第四章 企业文化与企业伦理
**节 企业文化
一、企业文化的定义
二、组织文化的结构
三、企业理念体系
第二节 碧桂园企业文化
一、碧桂园集团简介
二、碧桂园企业文化体系
三、碧桂园企业文化
四、碧桂园品牌扩张
……

第五章 营商环境与商业伦理
第六章 企业社会责任
第七章 企业伦理治理
第八章 企业价值观与道德规范
第九章 企业道德决策与企业绩效
第十章 个体因素对道德决策的影响
第十一章 企业道德管理
第十二章 企业道德审计