怎样当好人力资源主管

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作者：杨易　编

出版社：金盾出版社

本类榜单：管理

分类：管理 > 一般管理学 > 人力资源/行政管理

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图文详情

ISBN：9787508259543
装帧：暂无
册数：暂无
重量：暂无
开本：16开
页数：338
出版时间：2010-12-01
条形码：9787508259543 ; 978-7-5082-5954-3

内容简介

　　这是一本全面系统论述怎样当好人力资源主管的书。内容包括怎样进行人力资源规划设计、怎样招聘测选评估、怎样进行培训开发、怎样进行绩效评估、怎样进行薪酬设计、怎样调整员工职位、怎样完善管理制度、怎样诊断人力资源、怎样建设企业文化、怎样进行员工激励、怎样处理劳动关系、怎样进行团队建设等，实用性、可操作性强，有较高的指导价值。

**章　人力资源主管概述
　一、人力资源管理概述　
　二、人力资源主管职责任务　
　三、人力资源主管素质修养　
第二章　怎样进行人力资源规划设计
　一、人力资源规划概述
　二、人力资源规划过程
第三章　怎样招聘与测选评估
　一、招聘录用概述
　二、招聘录用过程
　三、招聘录用指导
第四章　怎样进行培训开发
　一、员工的角色定位
　二、员工的职业发展
　三、员工的培训开发

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