中国人的管理行为

中国人管理系列

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作者：宝利嘉顾问组

出版社：中国社会科学出版社

本类榜单：管理

所属丛书：中国人管理系列

分类：管理 > 一般管理学 > 管理学

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图文详情

ISBN：7500438664
装帧：简裝本
册数：暂无
重量：暂无
开本：小16开
页数：214
出版时间：2003-09-01
条形码：9787500438663 ; 978-7-5004-3866-3

本书特色

西方的管理理论诚然周密完备，有其科学性，但并不适合拿来管理中国人。有道是，“橘生淮南为橘，生于淮北则为枳”。如果在华夏大地上生搬硬套西方的管理手段，无异于南辕北辙、缘木求鱼。因此，要有效管理中国人，还得洞悉中国人的行为特点，探寻一套本土化的管理模式。本书笔调轻松、图文并茂，从揭示中国传统文化入手，深入精辟地分析了中国人在管理方面基本的行为特性，助您全面把握中国人的行为，在管理中游刃有余。

内容简介

致力于在中国本土为国内企业提供管理顾问服务的宝利嘉顾问团队，结合中国人的基本特性，切合中国的经济、社会以及人文环境，经过长期的积淀和酝酿，终于推出了一现在这一套《中国人管理系列》丛书。它将从全方位、多角度探讨适合针对中国企业和中国人进行管理的方法和决窍。《中国人的管理行为》是本套书的**本，它从分析中国人基本特性入手，通过中国人在为人处世、行为风格等方面的一些特点和表象，对国人在管理方面的行为特性作了系统、深入的发掘和管理，本书对于指导国内企业的管理实践，无疑是有帮助的。

前言——管理行为，尽在掌握
第1章中国文化纵横谈
第2章中国人的性格和气质
第3章中国特色的人际交往行为
第4章中国人的行为观念和特色
第5章透析中国式管理行为
第6章 “中庸”式管理行为
第7章管理中的“经权之道”
第8章管理也在不言中

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