人才测评实战-随书附赠光盘

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作者：寇家伦著

出版社：广东经济出版社

本类榜单：管理

分类：管理 > 一般管理学 > 人力资源/行政管理

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ISBN：9787545409741
装帧：暂无
册数：暂无
重量：暂无
开本：16开
页数：259
出版时间：2011-11-01
条形码：9787545409741 ; 978-7-5454-0974-1

内容简介

　　在当今社会，人才测评技术被越来越广泛地应用于企业的招聘选拔、培训管理、薪酬管理、绩效管理、人力资源诊断、关键岗位晋升等方面。本书结合人才测评实战中的真实案例，从人才测评的内涵、标准、方法、流程等方面向读者说明如何选择适合的人才测评技术，帮助读者重新认识人才测评在人力资源管理中的价值链，以达到提升人力资源管理水平的目的。

前言
**章人才测评是人力资源管理者的必修课
　人才测评可以提升人力资源管理效率
　人才测评是人力资源管理的关键技术
　人才测评是人事决策的重要工具
　确保人才测评项目成功的关键要素
第二章建立人才测评标准体系
　人才测评标准的构成
　制定人才测评标准的流程
　寻找测评指标方法一：任职资格分析
　寻找测评指标方法二：胜任力分析
　人才测评指标操作化
第三章选择适合的人才测评技术
　情境模拟
　面试技术

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作者简介

　　寇家伦　　实战派人才测评专家，长期从事人才测评技术的研究、教学与项目实践工作。曾担任清华大学特聘教授、《人力资源报》首席人才测评专家，北京大学、中国人民大学、浙江大学等院校总裁研修班、人力资源总监班特邀讲师；智联招聘资深专家、时代光华特邀讲师。　　作者具有多年人才测评研究经历与实战经验，主持或参与了中国银行、中国一汽、蒙牛集团、北京银行等几十家企业的人才测评、评价中心与领导力开发项目，对传统人才测评技术进行了大胆的尝试和创新并取得丰硕的成果。　　已出版有《人才测评》、《成长型企业人力资源管理》、《人才测评教程》、《人才测评四步曲》等著作。

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