探索性创新与开发性创新的协调机制及其对企业绩效的影响研究

第1章 企业创新的窘境与主动选择创新的必然性1.1 环境变革与企业的适应性过程11.1 环境与企业的关系1.1.2 亟须刻画的企业环境1.1.3 企业的适应性与创新选择的主动性1.2 创新方式的多样性与企业选择的困境1.2.1 知识扩散与企业创新方式演变1.2.2 企业发展阶段与创新方式的变革1.2.3 创新主体的角色演变1.2.4 不同创新方式的再认识与企业的选择1.3 整体研究思路和方法1.3.1 从基础资料的扎根中挖掘探索性创新与开发性创新的资源要素1.3.2 基于案例研究的高层管理团队协调机制1.3.3 大样本实证下的资源匹配理论与情境协调理论1.3.4 研究的技术路线+1.4 整体结构及创新点1.4.1 内容和整体结构1.4.2 核心结论与创新点 第2章 开发性创新与探索性创新的内涵、前因及后果2.1 开发性创新的内涵与特征2.1.1 开发性创新的内涵2.1.2 开发性创新的特征2.1.3 开发性创新的影响因素2.1.4 开发性创新对企业的影响2.2 探索性创新的本质内涵及支撑条件2.2.1 探索性创新的本质内涵与特征2.2.2 探索性创新的支撑条件2.2.3 探索性创新对企业的影响 第3章 探索性创新与开发性创新的关系3.1 探索性创新与开发性创新的内涵3.1.1 探索性创新的内涵3.1.2 开发性创新的内涵3.2 探索性创新与开发性创新的相互关系3.2.1 作为连续统一体两端的竞争关系3.2.2 相互交叉互补的关系3.3 探索性创新与开发性创新的关系处理3.3.1 组织双元性是关系处理与协调的结果3.3.2 关系协调处理的手段之一——间断均衡3.3.3 关系协调处理的手段之二——分离模式3.3.4 关系协调处理的手段之三——寻求外部资源 第4章 探索性创新与开发性创新实施协调的困境与出路第5章 探索性创新与开发性创新的资源基础第6章 开发性创新与探索性创新对企业绩效的作用机制第7章 探索性创新与开发性创新的情境协调第8章 探索性创新与开发性创新的结构协调第9章 探索性创新与开发性创新的团队协调第10章 研究不足及未来研究展望