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企业社会责任与企业绩效关系的实证研究

企业社会责任与企业绩效关系的实证研究

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图文详情
  • ISBN:9787509639511
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:16开
  • 页数:163
  • 出版时间:2015-08-01
  • 条形码:9787509639511 ; 978-7-5096-3951-1

本书特色

  洪旭编*的《企业社会责任与企业绩效关系的实证研究》以利益相关者理论为基础,通过对国内外企业社会责任与企业绩效关系相关研究的分析,界定和划分了企业社会责任的维度,构建企业社会责任评价体系,客观分析了中国企业社会责任现状。其次,利用结构方程模型验证企业社会责任与企业绩效的关系,分析企业对不同利益相关者承担社会责任对企业绩效,以及构成企业绩效的财务、经营、发展三个子绩效的影响。然后,研究了企业不同的组织特点,包括企业的所有制形式、所处地理区域、所属行业的不同,对企业社会责任与企业绩效关系的影响,以及不同影响间存在的差异。实证研究发现,企业社会责任对企业绩效有显*正影响,对不同利益相关者承担的责任对企业绩效及子绩效的影响的显*性不同,不同组织特点对企业社会责任对企业绩效的影响存在差异。   *后,在实证研究结论的基础上,提出了加强企业社会责任,提升企业绩效的的建议。

内容简介

本书以利益相关者理论为基础,通过对国内外企业社会责任与企业绩效关系相关研究的分析,界定和划分了企业社会责任的维度,构建企业社会责任评价体系,客观分析了中国企业社会责任现状。

目录

**章  绪论    一、研究背景    二、研究目的、内容和意义    三、研究的思路、技术路线和方法    四、本书的结构安排    五、本书的创新之处  本章小结第二章  文献综述  **节  企业社会责任研究综述    一、国外企业社会责任研究综述    二、国内企业社会责任研究综述    三、企业社会责任的界定    四、企业社会责任的理论基础  第二节  企业社会责任评价的研究综述    一、国外企业社会责任评价的研究综述    二、国内企业社会责任评价的研究综述  第三节  企业绩效评价的研究综述    一、国外企业绩效评价的研究综述    二、国内企业绩效评价的研究综述  第四节  企业社会责任与企业绩效关系的研究综述    一、国外企业社会责任与企业绩效关系的研究综述    二、国内企业社会责任与企业绩效关系的研究综述  本章小结第三章  企业社会责任评价指标体系的构建  **节构建企业社会责任评价指标体系的依据    一、体系构建的理论依据    二、评价内容的确定依据  第二节  企业社会责任评价的内容    一、企业对股东的责任    二、企业对员工的责任    三、企业对顾客的责任    四、企业对政府的责任    五、企业对社区的责任    六、企业对债权人的责任    七、企业对供应商的责任    八、企业对资源环境的责任  第三节  企业社会责任评价指标选取的原则及依据    一、企业社会责任评价指标选取的原则    二、企业社会责任评价指标选取的依据  第四节企业社会责任评价指标的设计    一、选取的评价指标    二、对评价指标的释义和度量方法  本章小结第四章  企业社会责任的统计分析  **节  实证研究指标的选取  第二节  样本的选取及信息来源  第三节  企业社会责任综合得分函数  第四节  企业社会责任评价    一、指标统计性描述    二、探索性因子分析    三、信度、效度分析和验证性因子分析    四、企业社会责任的因子得分情况    五、企业社会责任的综合得分结果分析  本章小结第五章  企业社会责任与企业绩效关系的研究假设检验  **节  研究变量的设计    一、企业社会责任的衡量指标    二、企业绩效的指标设计    三、样本选择与数据来源  第二节  研究假设    一、企业对员工承担社会责任对企业绩效的影响假设    二、企业对股东承担社会责任对企业绩效的影响假设    三、企业对政府承担社会责任对企业绩效的影响假设    四、企业对债权人承担社会责任对企业绩效的影响假设  第三节  数学分析方法    一、相关性分析    二、结构方程模型    三、初始模型构建    四、模型参数估计、评价及修正    五、假设检验与路径分析  本章小结第六章  组织特征对企业社会责任与企业绩效关系的影响  **节  研究假设    一、不同行业的企业社会责任对企业绩效的影响会产生差异    二、不同地区的企业社会责任对企业绩效的影响会产生差异    三、不同所有制的企业社会责任对企业绩效的影响会产生差异  第二节  数据分析    一、样本的选取及信息来源    二、不同行业企业社会责任与企业绩效关系的分析    三、不同地区企业社会责任与企业绩效关系的分析    四、不同所有制企业社会责任与企业绩效关系的分析  第三节  研究结果分析  本章小结第七章  推动企业积极履行社会责任的措施  **节  改善企业的外部环境    一、构建完善的企业社会责任信息披露体系    二、建立全面的中国企业社会责任评价体系    三、完善企业社会责任政府监督机制    四、加强企业社会责任社会监督机制    五、设立企业社会责任投资基金  第二节  提升企业的内部环境    一、提高企业社会责任意识    二、加强对主要利益相关者责任的履行    三、制定符合自身特点的企业社会责任策略    四、采取利益相关者相互制衡的治理模式  五、构建企业社会责任管理体系    本章小结第八章  讨论与展望    一、结论    二、讨论    三、研究不足与展望参考文献后记
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作者简介

洪旭,生于1978年,辽宁辽阳人,首都经济贸易大学工商管理学院博士后,北京财贸职业学院讲师。2006年获东北大学管理学硕士学位,2012年获东北大学管理学博士学位。主要从事企业社会责任、企业文化方面的研究,主持并完成教育部项目1项、河北省教育厅项目1项,参与省部、厅局各级项目10余项,发表核心期刊、国际会议EI论文10余篇,出版教材2部。

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