2017-四川人才发展报告

Ⅰ　总报告
1　着力构建全面创新人才发展支撑体系　促进四川全面创新改革驱动转型发展
　　【王辉耀　陈　涛】／001
　　一　党的十八大以来四川人才发展及其工作取得的新成效／002
　　二　党的十八大以来四川人才发展及其环境面临的新态势／009
　　三　四川人才省情特征分析及人才工作存在的问题与短板／020
　　四　“十三五”期间四川省人才工作的改进策略与体系建构／026

Ⅱ　高校人才篇
2　西部高校高端人才队伍建设困境及思考【史代敏】／043
3　四川省高校师生国际化发展研究
　　——以五所高水平大学为例【闫月勤　李旭刚】／049
4　深化改革破藩篱　激发活力汇英才
　　——西南财经大学人事制度改革十年回顾与展望
　　　　【黄海波　冯卫东　齐向楠　张译匀　刘金石】／069
5　四川高校人才发展现状、问题及对策研究
　　——基于12所高校的实地调研与分析【任旭林　晏　凌】／086
6　高校辅导员胜任力差异性评价研究
　　——基于四川X高校三类人群的实证调查【邹　涛　艾　鸿　陈　翔】／106
7　“双一流”建设背景下四川高校海外人才引进机制探究【晏　凌　陈　涛　牟　相】／120

Ⅲ　人才引进篇
8　境外专家来四川工作情况分析及研究【陈　钢　王建红　杨佼佼　罗　成　李庆洪】／138
9　四川省外籍人才的引进、管理与发展研究【陆毅茜】／155

Ⅳ　人才创新篇
10　成都天府新区培育创新型人才聚集力的策略【卿　涛　刘　爽】／169
11　四川应急管理创新人才培养实践探索与发展建议【孙　斌】／177
12　如何利用雇主品牌来留住员工？——对四川省内企业的建议【钟　鑫】／194
13　四川省大学生创新创业现状、问题及对策研究【陈　涛　许　莹】／216

Ⅴ　专家观点篇
14　西部人才发展论坛／229
15　第二届“发展与展望圆桌论坛”：国外人才与智力引进工作研讨会／233
16　第二届“中国人才50人圆桌论坛”暨第三届发展与展望圆桌论坛／238

17　后记／246

Abstract／247
Contents／249