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北京人才蓝皮书(2018)北京人才发展报告

北京人才蓝皮书(2018)北京人才发展报告

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  • ISBN:9787520140140
  • 装帧:一般胶版纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 开本:其他
  • 页数:472
  • 出版时间:2018-12-01
  • 条形码:9787520140140 ; 978-7-5201-4014-0

内容简介

近年来,全国人才事业蓬勃发展,人才发展体制机制改革、京津冀人才一体化、人才靠前化迈入新阶段,首都人才工作呈现新面貌。为全面总结北京人才发展很新理论成果与实践经验,在北京市人才工作领导小组办公室部署下,北京市人力资源研究中心邀请相关专家和实际工作者,共同编写了《北京人才发展报告(2018)》,为全社会了解首都人才工作提供参考。

目录

Ⅰ 总报告
1 集聚爱国奉献优秀人才:高质量队伍引领首都高质量发展
  【北京市人力资源研究中心课题组】/001

Ⅱ 行业篇
2 京津冀社会工作专业人才队伍建设协同发展研究
  【北京市委社会工委 北京市社会办 中国青年政治学院】/024
3 海外高层次人才引进中知识产权风险防范与应对机制研究【北京市知识产权局课题组】/046
4 科技人才评价问题研究【北京科学学研究中心课题组】/071
5 首都人才梯队培养体系研究【北京市人力资源研究中心课题组】/083
6 首都留学人员组织建设状况调研报告【北京市欧美同学会课题组】/119

Ⅲ 区域篇
7 非公有制企业党建与人才工作相融互促实践探索
  ——来自北京经济技术开发区的典型案例【北京经济技术开发区工委组织部课题组】/134
8 东城区非物质文化遗产人才队伍建设【东城区委组织部课题组】/146
9 北京金融街金融人才发展报告【北京金融街金融人才研究课题组】/163
10 朝阳国际化人才创新创业发展模式的探索和实践
  ——以海外学人创业大会(OTEC)为例【朝阳区委组织部课题组】/185
11 新形势下石景山区人才工作实践与发展研究【石景山区委组织部课题组】/200
12 顺义国际人才社区建设研究【顺义区委组织部课题组】/219
13 新时代怀柔人才发展战略研究
  ——基于“雁栖计划”的思考【怀柔区委组织部课题组】/242

Ⅳ 专家篇
14 我国科技创新人才的“四个脱节”与“四个对接”【桂昭明】/268
15 第三区域人才服务体系建设实证研究:以北京地区为例【杨开忠 陈小平】/287
16 北京建立世界人才联合会的分析和建议【王辉耀 董庆前】/301
17 北京市哲学社会科学人才评价机制改革研究【陶庆华 张 涛】/316

Ⅴ 特邀报告
18 朝阳区发挥党管人才优势聚才引智助发展【王 灏】/334
19 北京市网络招聘平台海归人才资源大数据研究【智联招聘人才研究中心】/350

Ⅵ 附录
20 2018年北京人才工作大事记/367
21 2018年北京人才发展重要政策文件目录/380

Abstract/439
Contents/440
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作者简介

主编刘敏华, 现任北京市委组织部人才工作处处长、北京市人力资源研究中心主任、北京专家联谊会秘书长。清华大学工学博士,曾任清华大学党委组织部副部长、北京市委组织部组织处副处长。长期从事组织人才理论研究与实践工作。

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