- ISBN:9787508097190
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 开本:其他
- 页数:284
- 出版时间:2018-04-01
- 条形码:9787508097190 ; 978-7-5080-9719-0
本书特色
本书是日本顾彼思商学院久负盛名的经典工商管理教材,也是集经管知识、职场对策、思维提升和自我管理于一体的批判性思维入门书。本书不是空谈理论,而是力求授读者以批判性思维工具:即从搭建宏观理论框架,进行正确的逻辑推理,到把握、解释现实情况,准确判断因果关系,再到建立假说和自我验证。本书的每一章节都采用与课堂相似的案例教学法,首先描述某一公司面临的具体问题,设想“如果你是该公司的管理层,你该怎么做、为什么”,然后列举工作中常见但并不理想的处理办法,*后演示如何用批判性思维来分析、思考,*终解决这个问题,并通过准确的口头表达或撰文,让他人理解自己的观点。同时,本书也会指出各种工作场景中常见的思维误区。 作为日本*受欢迎的在职培训机构,顾彼思商学院深刻了解商业领域,拥有二十余年的教学经验。他们认为,商务人士需要的不仅是知识,还需要掌握看清问题本质的逻辑思考能力;同时,要能将思考结果通俗易懂地表达出来或落字成文,准确地传达给他人;面对不同意见,要能客观分析产生分歧的原因。这些能力都是当前职场人士普遍欠缺的。熟练掌握批判性思维,不止在职场,在日常生活中也能够受益。
内容简介
本书是日本顾彼思商学院久负盛名的经典工商管理教材,也是集经管知识、职场对策、思维提升和自我管理于一体的批判性思维入门书。 本书不是空谈理论,而是力求授读者以批判性思维工具:即从搭建宏观理论框架,进行正确的逻辑推理,到把握、解释现实情况,准确判断因果关系,再到建立假说和自我验证。 本书的每一章节都采用与课堂相似的案例教学法,首先描述某一公司面临的具体问题,设想“如果你是该公司的管理层,你该怎么做、为什么”,然后列举工作中常见但并不理想的处理办法,很后演示如何用批判性思维来分析、思考,很终解决这个问题,并通过准确的口头表达或撰文,让他人理解自己的观点。同时,本书也会指出各种工作场景中常见的思维误区。 作为日本很受欢迎的在职培训机构,顾彼思商学院深刻了解商业领域,拥有二十余年的教学经验。他们认为,商务人士需要的不仅是知识,还需要掌握看清问题本质的逻辑思考能力;同时,要能将思考结果通俗易懂地表达出来或落字成文,准确地传达给他人;面对不同意见,要能客观分析产生分歧的原因。这些能力都是当前职场人士普遍欠缺的。熟练掌握批判性思维,不止在职场,在日常生活中也能够受益。
目录
作者简介
顾彼思商学院成立于 1992 年,是日本*大、成长*迅速的商学院,提供全英语教学的全日制工商管理硕士课程、全英语 / 日语教学的在职工商管理硕士课程以及企业高管培训课程。顾彼思以其高水准、实践性强的课程设计,商业经验丰富的教师团队和高质量的服务,于 2008 年、2012 年两度被日本*大的商业媒体《日本经济新闻》评为“日本*佳商学院”。
本书的执笔者为大岛一树、嶋田毅、吉田素文、小林阿佐子、中丸雄一郎、林浩平、 广田元等。
◎大岛一树,毕业于东京大学法学院,于日本信用银行工作多年之后进入顾彼思。担任讲师并负责思考类课程的教材开发。合著《MBA定量分析与决策》《顾彼思批判性思维 沟通篇》等。
◎嶋田毅,于东京大学研究生院理学系研究科,曾于外资企业工作。担任顾彼思出版局局长兼总编辑、顾彼思编辑顾问并授课。著有《“实况”逻辑课堂》《利益思考》《提升建立商务假说的能力》《顾彼思 MBA商务写作》等。顾彼思商学院成立于 1992 年,是日本*大、成长*迅速的商学院,提供全英语教学的全日制工商管理硕士课程、全英语 / 日语教学的在职工商管理硕士课程以及企业高管培训课程。顾彼思以其高水准、实践性强的课程设计,商业经验丰富的教师团队和高质量的服务,于 2008 年、2012 年两度被日本*大的商业媒体《日本经济新闻》评为“日本*佳商学院”。
本书的执笔者为大岛一树、嶋田毅、吉田素文、小林阿佐子、中丸雄一郎、林浩平、 广田元等。
◎大岛一树,毕业于东京大学法学院,于日本信用银行工作多年之后进入顾彼思。担任讲师并负责思考类课程的教材开发。合著《MBA定量分析与决策》《顾彼思批判性思维 沟通篇》等。
◎嶋田毅,于东京大学研究生院理学系研究科,曾于外资企业工作。担任顾彼思出版局局长兼总编辑、顾彼思编辑顾问并授课。著有《“实况”
逻辑课堂》《利益思考》《提升建立商务假说的能力》《顾彼思 MBA商务写作》等。
◎吉田素文,毕业于立教大学研究生院文学研究科教育学专业。于大型私铁会社工作之后进入顾彼思。现任株式会社顾彼思首席知识官及课程导师,研究开发逻辑思考、沟通、经营战略等项目。
◎小林阿佐子,于京都大学农学部毕业后,在产品企划、开发、制造等方面拥有丰富职业经验,现于顾彼思法人研修部工作,同时也负责批判性思维等思考类课程的内容开发、担任课程讲师。
◎中丸雄一郎,于上智大学经济学部毕业后,进入外资咨询公司工作。曾参与日本国家机关的信息战略及人事安排的流程改善项目。现任顾彼思思维、团队管理等课程项目负责人。
◎林浩平,毕业于庆应私塾大学,曾参与日本教育部门的战略制定、制度设计及执行支持项目。现为顾彼思教员总部人员课程与思考类课程讲师,负责研究、教材开发、录用讲师、讲师培训等。
◎广田元,于东京大学经济学部毕业后进入金融机构工作。现于于顾彼思商学院任教,并负责顾彼思集团面向法人公司的新项目商品开发、销售等。
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