人了资源管理理论研究与大数据应用

**章 人力资源管理的基础理论
**节 人力资源管理的定义与意义
第二节 人力资源管理的发展趋势
第三节 新型人力资源管理者
第二章 大数据与人力资源管理的关系
**节 人力资源管理新形势
第二节 基于大数据的人力资源管理
第三节 加快人力资源管理大数据应用的具体行动
第三章 人力资源大数据及其优势
**节 大数据思维与决策
第二节 大数据的竞争优势及其典型应用
第三节 人力资源大数据与人才
第四章 人力资源大数据的分析及应用
**节 人力资源大数据分析概述
第二节 人力资源大数据应用场景
第五章 人力资源大数据的人才管理
**节 人力资源大数据基础管理
第二节 人力资源大数据的管理制度
第六章 人力资源大数据平台建设
**节 人力资源管理的信息化发展
第二节 人力资源大数据业务模型与平台建设分析
第三节 人力资源大数据平台建设案例
参考文献